保險(xiǎn)客戶經(jīng)理實(shí)習(xí)生
面議
鄭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
鄭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、崗位培訓(xùn):公司將結(jié)合您的優(yōu)勢(shì)安排您到前線業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)、人力資源團(tuán)隊(duì)等一線崗位進(jìn)行實(shí)踐,接受一線負(fù)責(zé)人和直屬經(jīng)理的雙重培養(yǎng)。
2、通過(guò)崗位實(shí)踐,通向職業(yè)高級(jí)經(jīng)理、銷售管理等多個(gè)發(fā)展方向。
崗位要求:
1、21~45周歲,大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,通過(guò)公司系統(tǒng)培訓(xùn),掌握銷售技能、企業(yè)管理等知識(shí)體系。
薪資待遇:
1、收入構(gòu)成:業(yè)務(wù)津貼5000-10000 傭金(23%-40%) 潛力獎(jiǎng) 推薦獎(jiǎng) 級(jí)別津貼 管理績(jī)效 福利(月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利、終身免費(fèi)培訓(xùn))
2、完善的福利保障制度,單位提供專屬商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),并提供疾病、意外、醫(yī)療保險(xiǎn)等保障。
工作時(shí)間:8:30-12:00
14:00-18:00 周末 法定節(jié)假日固定休息。
晉升調(diào)薪——每季度1次公平考核調(diào)薪機(jī)會(huì),只要努力,就會(huì)有回報(bào)!
1、崗位培訓(xùn):公司將結(jié)合您的優(yōu)勢(shì)安排您到前線業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊(duì)、人力資源團(tuán)隊(duì)等一線崗位進(jìn)行實(shí)踐,接受一線負(fù)責(zé)人和直屬經(jīng)理的雙重培養(yǎng)。
2、通過(guò)崗位實(shí)踐,通向職業(yè)高級(jí)經(jīng)理、銷售管理等多個(gè)發(fā)展方向。
崗位要求:
1、21~45周歲,大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,通過(guò)公司系統(tǒng)培訓(xùn),掌握銷售技能、企業(yè)管理等知識(shí)體系。
薪資待遇:
1、收入構(gòu)成:業(yè)務(wù)津貼5000-10000 傭金(23%-40%) 潛力獎(jiǎng) 推薦獎(jiǎng) 級(jí)別津貼 管理績(jī)效 福利(月度獎(jiǎng)勵(lì)、季度旅游、保險(xiǎn)福利、終身免費(fèi)培訓(xùn))
2、完善的福利保障制度,單位提供專屬商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),并提供疾病、意外、醫(yī)療保險(xiǎn)等保障。
工作時(shí)間:8:30-12:00
14:00-18:00 周末 法定節(jié)假日固定休息。
晉升調(diào)薪——每季度1次公平考核調(diào)薪機(jī)會(huì),只要努力,就會(huì)有回報(bào)!
工作地點(diǎn)
地址:鄭州金水區(qū)鄭州金水區(qū)蘭德中心719
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
李先生HR
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司鄭州市分公司
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基金·證券·期貨·投資
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500-999人
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國(guó)有企業(yè)
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中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司(時(shí)代華庭西北)
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