職位描述
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IE主管崗位負責(zé)IE科室人員管理 實際項目跟進,權(quán)重占比大概對半分。
1、規(guī)劃新工廠建設(shè)、新廠房及設(shè)備設(shè)施,系統(tǒng)化管理;
2、優(yōu)化廠區(qū)物流,增加空間利用率,優(yōu)化生產(chǎn)線物流,合理安排生產(chǎn)線,發(fā)揮***效能;
2、制訂標(biāo)準(zhǔn)工時,人員定額,作為廠區(qū)效率改善,成本評估之依據(jù);
3、改善作業(yè)方式及線平衡,提升作業(yè)效率,減少材料報廢;
4、標(biāo)準(zhǔn)化分析研究(操作分析,流程分析),確定標(biāo)準(zhǔn)化流程,提高管理效率;
5、制造成本分析,降低報廢成本,制造成本;
6、產(chǎn)能評估,資源優(yōu)化,持續(xù)改善生產(chǎn)效率,協(xié)助生產(chǎn)線解決問題。
任職資質(zhì):
1、工業(yè)工程、機械等相關(guān)理工科專業(yè),大科及以上學(xué)歷;
2、熟悉注塑、電子、汽車零配件產(chǎn)品制造工藝,有5年及以上IE相關(guān)工作經(jīng)驗,有新工廠建設(shè)、產(chǎn)線建線、精益生產(chǎn)項目實施經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉IE工具、精益生產(chǎn)知識,熟練應(yīng)用CAD、Office等相關(guān)工具,了解自動化、手工裝配工藝以及TS16949、APQP/PPAP等知識。
1、規(guī)劃新工廠建設(shè)、新廠房及設(shè)備設(shè)施,系統(tǒng)化管理;
2、優(yōu)化廠區(qū)物流,增加空間利用率,優(yōu)化生產(chǎn)線物流,合理安排生產(chǎn)線,發(fā)揮***效能;
2、制訂標(biāo)準(zhǔn)工時,人員定額,作為廠區(qū)效率改善,成本評估之依據(jù);
3、改善作業(yè)方式及線平衡,提升作業(yè)效率,減少材料報廢;
4、標(biāo)準(zhǔn)化分析研究(操作分析,流程分析),確定標(biāo)準(zhǔn)化流程,提高管理效率;
5、制造成本分析,降低報廢成本,制造成本;
6、產(chǎn)能評估,資源優(yōu)化,持續(xù)改善生產(chǎn)效率,協(xié)助生產(chǎn)線解決問題。
任職資質(zhì):
1、工業(yè)工程、機械等相關(guān)理工科專業(yè),大科及以上學(xué)歷;
2、熟悉注塑、電子、汽車零配件產(chǎn)品制造工藝,有5年及以上IE相關(guān)工作經(jīng)驗,有新工廠建設(shè)、產(chǎn)線建線、精益生產(chǎn)項目實施經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熟悉IE工具、精益生產(chǎn)知識,熟練應(yīng)用CAD、Office等相關(guān)工具,了解自動化、手工裝配工藝以及TS16949、APQP/PPAP等知識。
工作地點
地址:寧波北侖區(qū)(寧波經(jīng)開區(qū))大碶瓔珞河路17號
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
王女士HR
寧波繼峰汽車零部件股份有限公司
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汽車制造/服務(wù)
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500-999人
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國內(nèi)上市公司
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瓔珞河路17號
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5年以上
大專
2026-01-26 08:26:12
1258人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
