生產(chǎn)副總經(jīng)理(山東濰坊)
面議
濰坊
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
濰坊
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1、全面負(fù)責(zé)農(nóng)藥生產(chǎn)日常管理工作。
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成生產(chǎn)計(jì)劃及日常運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。
3.協(xié)助總經(jīng)理制定并完善公司各項(xiàng)管理制度。
4.負(fù)責(zé)組織安排部門人員的考核與獎(jiǎng)懲。
5.參與生產(chǎn)考核方案的制訂。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督各職能部門的日常工作。
7.負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)和監(jiān)督。
8.對(duì)下屬進(jìn)行考核評(píng)估。
9.組織管理生產(chǎn)人員的工作考核和激勵(lì)。
10.定期開(kāi)展總結(jié)分析,提高產(chǎn)品質(zhì)量,優(yōu)化生產(chǎn)工藝.
11.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)
2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成生產(chǎn)計(jì)劃及日常運(yùn)營(yíng)指標(biāo)。
3.協(xié)助總經(jīng)理制定并完善公司各項(xiàng)管理制度。
4.負(fù)責(zé)組織安排部門人員的考核與獎(jiǎng)懲。
5.參與生產(chǎn)考核方案的制訂。
6.負(fù)責(zé)監(jiān)督各職能部門的日常工作。
7.負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的指導(dǎo)、培訓(xùn)和監(jiān)督。
8.對(duì)下屬進(jìn)行考核評(píng)估。
9.組織管理生產(chǎn)人員的工作考核和激勵(lì)。
10.定期開(kāi)展總結(jié)分析,提高產(chǎn)品質(zhì)量,優(yōu)化生產(chǎn)工藝.
11.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)
工作地點(diǎn)
地址:濰坊寒亭區(qū)濰坊寒亭區(qū)山東海利爾化工有限公司(南門)
??
點(diǎn)擊查看地圖
詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
海利爾藥業(yè)集團(tuán)股份有限公司
-
石油·石化·化工
-
1000人以上
-
國(guó)內(nèi)上市公司
-
城東工業(yè)園青島海利爾藥業(yè)有限公司
相似職位
-
外賣員 8000-10000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限沭陽(yáng)冬早來(lái)商貿(mào)有限公司
-
水果零食超市駐店配送可周結(jié)可預(yù)支 8000-11000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京維卅生活服務(wù)有限公司
-
小象超市招分揀|保底7K|就近分配 6000-9000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限南京維卅生活服務(wù)有限公司
-
軟件QA 面議1年以上 本科中軟國(guó)際科技服務(wù)有限公司
-
CNC技術(shù)員(江寧-包吃包住高工資) 7000-13000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限上海科之銳人才咨詢有限公司
-
質(zhì)檢員(制造業(yè)) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限江揚(yáng)集團(tuán)有限公司

最近更新
1621人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
