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崗位職責：
1、實驗室基礎測試人員的管理和培訓，包括但不限于基本操作培訓及考核，人員工作崗位調(diào)配，班次調(diào)整，加班安排等；
2、配合完成17025實驗室質(zhì)量體系的工作，如人員上崗培訓和授權、能力驗證、目擊監(jiān)督、內(nèi)部比對、場地確認、點檢及期間核查，相關測試操作SOP更新等；
3、實驗室測試場地、設備和樣品的管理，包括但不限于實驗室5S，設備設施的保養(yǎng)和維護，設備和樣品標簽的檢查，設備校準要求，設備校準及設備驗收，設備的采購和維修申請等；
4、合理有效的利用實驗資源，包括人員調(diào)配和場地預約登記的管理等；
5、現(xiàn)場客戶接待和測試技術支持，對于現(xiàn)場測試的客戶給與充分的關注，及時協(xié)調(diào)滿足客戶的測試要求，提供專業(yè)的技術服務，提升客戶滿意度；
6、對接CNAS/NVLAP/CMA技術審核老師，維護實驗室17025認可資質(zhì)；
7、測試數(shù)據(jù)的審核，內(nèi)部測試報告審核和簽發(fā)；
8、參加管理層會議，對實驗室規(guī)劃和發(fā)展提出建議和改進措施。
任職要求：
1、全日制本科以上學歷，電子電氣通信等相關專業(yè)，5年以上相關電磁兼容工作經(jīng)驗，3年以上實驗室管理經(jīng)驗；
2、良好的溝通能力和管理能力及執(zhí)行能力；
3、熟悉各國消費類電子電氣產(chǎn)品的EMC測試標準；
4、熟練使用實驗室的各種測試設備，如示波器、頻譜儀、接收機、通訊綜測儀等；
5、熟悉實驗室場地和設備要求，包括場地歸一化衰減，場地駐波比，場均勻性屏蔽效能，接地阻抗等；
6、熟悉常見的認證要求如EMC、fcc/ised/ce/rcm/vcci/bsmi等；
7、熟悉實驗室17025質(zhì)量管理體系。
工作時間及其他待遇:
1.早8:30-晚18:00，周六日雙休，法定節(jié)假日正常休息；上班時間為上午為:8:30-12:00，下午13:30-18:00；
2.公司快速發(fā)展，帶來了大量晉升機會，公司提倡內(nèi)部提拔，90%的管理層都是內(nèi)部提拔而來;
3.其他福利：（1）加班費（2）全勤獎（3）帶薪年假（4）員工旅游（5）員工培訓（6）五險一金（7）年終獎 （8）法定假期
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1.【檢測經(jīng)驗】21年檢測經(jīng)驗：2004~至今，致力于檢測認證服務，從未改變；目前已發(fā)展成600人團隊規(guī)模；
2. 【公司愿景】立志百年檢測偉業(yè)，訊通全球認證服務；我們永不止步。
3.【6家公司】總部：深圳沙井后亭；分公司：深圳公明、廣州、中山、上海、寧波等
4.【5大檢測基地】在深圳沙井后亭、深圳公明、廣州、寧波等地均建立標準的檢測實驗室。
5.【40間檢測實驗室】在5大檢測基地分別建立電磁兼容、無線射頻、產(chǎn)品安全、新能源電池、能效性能、燈具照明、汽車電子、環(huán)境可靠性、化學等實驗室；