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一、崗位職責 1、根據(jù)集團總體戰(zhàn)略，制定集團科技發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)中心發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃，組織技術(shù)創(chuàng)新重大項目的評估和論證，制定和執(zhí)行集團技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)改造、技術(shù)引進、技術(shù)開發(fā)計劃，對集團發(fā)展戰(zhàn)略等重大問題提出建議。 2、負責建筑工程的整體技術(shù)管理工作，確保項目技術(shù)實施符合國家規(guī)范和標準，制定詳細的施工技術(shù)方案，組織施工技術(shù)交底和圖紙會審工作。 3、協(xié)調(diào)解決施工過程中的技術(shù)問題，確保工程質(zhì)量和進度控制；審核施工隊伍的技術(shù)方案和施工過程中的設(shè)計變更，提供必要的技術(shù)支持。 4、組織科技課題研究，指導(dǎo)課題項目的策劃和檢查項目執(zhí)行情況。 5、統(tǒng)籌管理科技成果，結(jié)合工程項目，帶動相關(guān)技術(shù)、工藝、裝備、工法、專利等具有自主知識產(chǎn)權(quán)的主導(dǎo)產(chǎn)品和專有技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用。 6、充分利用高等院校、科研院所的科技力量和研究成果，開展產(chǎn)學(xué)研及企業(yè)間技術(shù)合作，建立集團多渠道運用技術(shù)資源的體制。 7、收集國內(nèi)外行業(yè)外技術(shù)信息，跟蹤和研究行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢，開展技術(shù)交流，組織研究、開發(fā)、推廣、應(yīng)用新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝、新裝備。 8、開展工程項目技術(shù)決策咨詢、技術(shù)轉(zhuǎn)讓等技術(shù)經(jīng)營與服務(wù)。 9、組織評審重大工程、特殊單項工程、危險性較大工程的技術(shù)方案，審批施工組織設(shè)計、危險性較大工程的專項方案，主持處理重大工程技術(shù)、質(zhì)量問題等。 10、計劃并組織開展企業(yè)在建項目質(zhì)量檢查。 11、安排并指導(dǎo)開展QC活動和工程質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)。 12、負責設(shè)計研究院的經(jīng)營管理、任務(wù)下達，制定任務(wù)目標、執(zhí)行原則及考核標準；對于大中型項目,組織專項小組對設(shè)計任務(wù)進行有機分解及結(jié)合；與甲方、政府部門、合作單位進行有效的溝通及匯報，解決碰到的疑點、難點問題， 確保任務(wù)的保質(zhì)、按時完成。 13、負責組織研究設(shè)計任務(wù)書及有關(guān)文件，掌握項目的設(shè)計原則，組織研究設(shè)計方案，進行技術(shù)經(jīng)濟分析和方案比較，綜合各專業(yè)需求，使設(shè)計做到技術(shù)先進、經(jīng)濟合理。 14、統(tǒng)籌管理設(shè)計研究院院技術(shù)體系，建立標準化設(shè)計流程與質(zhì)量管控體系，推動技術(shù)標準的制定與實施。 15、日常維護與外部協(xié)會、專家領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，做好公司同當?shù)卣?、外部單位等利益相關(guān)者的聯(lián)系與溝通。 16、制定和完善部門各項管理制度，采取有效措施確保制度有效執(zhí)行。 17、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 二、任職資格 學(xué)歷：全日制本科以上學(xué)歷