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崗位職責(zé)：
1、建立、健全品質(zhì)管理系統(tǒng)，涵蓋質(zhì)量策劃、標準制定、檢驗執(zhí)行、品質(zhì)創(chuàng)新、體系運營等方面，推行全面質(zhì)量管理體系，提升質(zhì)量管理水平；
2、定期評估、分析和報告質(zhì)量績效指標，為管理團隊提供戰(zhàn)略建議，推動質(zhì)量管理體系的持續(xù)改進；
3、建立和健全品質(zhì)客戶支持系統(tǒng)，確保及時處理客戶反饋的質(zhì)量問題，組織跨部門協(xié)作解決重大質(zhì)量問題，持續(xù)提高客戶滿意度，提升公司核心競爭力；
4、善于維護客戶關(guān)系，具備極強的應(yīng)對客戶應(yīng)急處理能力及良好的公關(guān)能力，在客戶提出品質(zhì)客訴時迅速響應(yīng)與快速應(yīng)急處理，在處理品質(zhì)客訴等應(yīng)急事件時展現(xiàn)出專業(yè)素養(yǎng)和風(fēng)度；
5、管理質(zhì)量團隊，做好團隊人才梯隊建設(shè)，培養(yǎng)核心人才，確保團隊的高效運作和人員的專業(yè)發(fā)展；
6、建立質(zhì)量信息反饋系統(tǒng)，及時處理質(zhì)量問題，防止不良品流入市場；推動質(zhì)量文化的建設(shè)，提升全員質(zhì)量意識；
7、跨職能部門密切合作，參與工藝流程的審核工作，確保其符合品質(zhì)保證的要求和質(zhì)量；
8、配合技術(shù)部門進行新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題，保障生產(chǎn)的順利進行；
9、定期組織召開質(zhì)量會議，匯報質(zhì)量工作進展，協(xié)調(diào)解決質(zhì)量相關(guān)的跨部門問題，推動公司整體質(zhì)量目標的實現(xiàn)；
任職要求：
1. 有較強的團隊管理能力和快速反應(yīng)能力，良好的團隊合作精神及職業(yè)道德。
2.本科及以上學(xué)歷，理工科相關(guān)專業(yè)，如機械工程、材料科學(xué)、質(zhì)量管理等， 熟悉模具制造行業(yè)完整的生產(chǎn)流程；
3. 精通ISO9001、ISO14001、ISO45001、IATF16949、ISO13485；
4. 10 年以上大型制造行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗，熟悉所在行業(yè)的產(chǎn)品特點、生產(chǎn)工藝和質(zhì)量標準，有特定行業(yè)（如汽車零部件、電子、醫(yī)療器械等）管理團隊工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5. 良好的表達能力、邏輯思維清晰、溝通能力；
6. 具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責(zé)任心強，有團隊協(xié)作精神，高效的執(zhí)行力；