職位描述
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崗位職責(zé)
1.負責(zé)區(qū)域生意及組織規(guī)劃、目標規(guī)劃與分解,帶領(lǐng)團隊完成區(qū)域銷售目標;
2.根據(jù)公司年度推廣策略、政策,結(jié)合當?shù)厥袌霏h(huán)境特點、消費者購買行為習(xí)慣,制定年度、季度市場推廣方案,挖掘市場機會;
3.根據(jù)KA系統(tǒng)的市場競爭差異和渠道特點,挖掘機會、制定行動方案并執(zhí)行陳列、訂單、活動策略等談判落實,改善業(yè)務(wù)要素;
4.組建團隊干部梯隊,推動培訓(xùn)賦能,梳理標準作業(yè)流程,管理業(yè)績達成結(jié)果,進行人才激發(fā)與考評等崗任職要求
1、本科及以上,優(yōu)秀者可放寬至大專;
2、28歲-36歲,優(yōu)秀者可放寬至38歲;
3、5年以上快消行業(yè)銷售經(jīng)驗,3年日化行業(yè)經(jīng)驗為佳,了解負責(zé)區(qū)域市場環(huán)境與消費者群體;
4、3年及以上的6人以上銷售團隊管理經(jīng)驗;
5、熟練使用電腦及辦公軟件操作,能夠深入挖掘、梳理流程及優(yōu)秀案例;
1.負責(zé)區(qū)域生意及組織規(guī)劃、目標規(guī)劃與分解,帶領(lǐng)團隊完成區(qū)域銷售目標;
2.根據(jù)公司年度推廣策略、政策,結(jié)合當?shù)厥袌霏h(huán)境特點、消費者購買行為習(xí)慣,制定年度、季度市場推廣方案,挖掘市場機會;
3.根據(jù)KA系統(tǒng)的市場競爭差異和渠道特點,挖掘機會、制定行動方案并執(zhí)行陳列、訂單、活動策略等談判落實,改善業(yè)務(wù)要素;
4.組建團隊干部梯隊,推動培訓(xùn)賦能,梳理標準作業(yè)流程,管理業(yè)績達成結(jié)果,進行人才激發(fā)與考評等崗任職要求
1、本科及以上,優(yōu)秀者可放寬至大專;
2、28歲-36歲,優(yōu)秀者可放寬至38歲;
3、5年以上快消行業(yè)銷售經(jīng)驗,3年日化行業(yè)經(jīng)驗為佳,了解負責(zé)區(qū)域市場環(huán)境與消費者群體;
4、3年及以上的6人以上銷售團隊管理經(jīng)驗;
5、熟練使用電腦及辦公軟件操作,能夠深入挖掘、梳理流程及優(yōu)秀案例;
工作地點
地址:合家福超市(高新購物廣場店)
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
邱女士HR
藍月亮(中國)有限公司
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快速消費品
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1000人以上
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國內(nèi)上市公司
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廣州市黃埔區(qū)云埔工業(yè)區(qū)埔南路36號
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5年以上
大專
2026-04-08 09:41:11
1886人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
