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職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)保安團隊的日常管理，包括人員排班、考勤監(jiān)督及工作調(diào)配，確保團隊高效運轉(zhuǎn)。
- 制定并執(zhí)行保安工作方案，帶領(lǐng)隊員開展場所巡邏、值守等工作，防范安全隱患。
- 處理日常安全事件，及時應(yīng)對突發(fā)事件并妥善處理。
- 組織保安隊員進行技能培訓(xùn)，包括應(yīng)急處置、安防設(shè)備使用等，提升團隊專業(yè)能力。
- 維護安防設(shè)施（如監(jiān)控、門禁系統(tǒng)），定期檢查并上報故障，保障設(shè)備正常運行。
- 與物業(yè)、行政等部門溝通協(xié)作，反饋安全問題并跟進解決。
【任職要求】
- 年齡35-50歲，身體健康，無不良記錄，有良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
- 有相關(guān)工作經(jīng)驗，其中1年以上保安團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 具備較強的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力及組織管理能力，能有效帶動團隊工作積極性。
- 會基礎(chǔ)電腦操作者優(yōu)先。
- 要求身體健康，無重大疾病
- 負(fù)責(zé)保安團隊的日常管理，包括人員排班、考勤監(jiān)督及工作調(diào)配，確保團隊高效運轉(zhuǎn)。
- 制定并執(zhí)行保安工作方案，帶領(lǐng)隊員開展場所巡邏、值守等工作，防范安全隱患。
- 處理日常安全事件，及時應(yīng)對突發(fā)事件并妥善處理。
- 組織保安隊員進行技能培訓(xùn)，包括應(yīng)急處置、安防設(shè)備使用等，提升團隊專業(yè)能力。
- 維護安防設(shè)施（如監(jiān)控、門禁系統(tǒng)），定期檢查并上報故障，保障設(shè)備正常運行。
- 與物業(yè)、行政等部門溝通協(xié)作，反饋安全問題并跟進解決。
【任職要求】
- 年齡35-50歲，身體健康，無不良記錄，有良好的衛(wèi)生習(xí)慣。
- 有相關(guān)工作經(jīng)驗，其中1年以上保安團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 具備較強的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力及組織管理能力，能有效帶動團隊工作積極性。
- 會基礎(chǔ)電腦操作者優(yōu)先。
- 要求身體健康，無重大疾病
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：上饒信州區(qū)上饒高鐵經(jīng)濟試驗區(qū)
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職位發(fā)布者
陳碧峰HR
浙江亞太酒店物業(yè)服務(wù)有限公司
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房地產(chǎn)服務(wù)
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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259號
