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崗位職責(zé)：
對員工行為、現(xiàn)場衛(wèi)生、操作規(guī)范、規(guī)章制度等各項日?，F(xiàn)場工作進(jìn)行稽核，以提升各部門執(zhí)行力。
1. 負(fù)責(zé)公司管理體系/內(nèi)部控制制度推導(dǎo)與維護(hù) 。
2. 對應(yīng)公司稽核部協(xié)助總經(jīng)理及總經(jīng)辦進(jìn)行工作檢查及復(fù)核內(nèi)部控制制度之缺失及衡量營運之效果及效率,并適時提供改進(jìn)建議,以確保內(nèi)部控制制度得以持續(xù)有效實施及作為檢討修正內(nèi)部控制制度之依據(jù)。
3. 擬訂年度稽核計劃書,進(jìn)行確實執(zhí)行,據(jù)以檢查公司之內(nèi)部控制制度,并檢附工作底稿及相關(guān)資料等作成稽核報告。
4. 負(fù)責(zé)對于檢查所發(fā)現(xiàn)之內(nèi)部控制制度缺失及異?，F(xiàn)象,據(jù)實揭露于稽核報告,并于該報告
陳核加以追蹤,定期作成追蹤報告。
5.車間現(xiàn)場生產(chǎn)工藝流程是否按作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行稽核、勞動紀(jì)律稽核、每周進(jìn)行稽核亮點暗點通報，按照實際檢查項目開具樂捐/獎勵單、整改單等。
任職資格：
1、22~35歲，男女不限，婚否不限，中專以上學(xué)歷。
2、兩年以上相關(guān)生產(chǎn)現(xiàn)場、文控、品質(zhì)、體系、計劃等任兩項以上工作經(jīng)驗，了解ISO體系。
3、熟練操作電腦OFFICE辦公軟件。
4、洞察能力強(qiáng)，細(xì)心。有上進(jìn)心，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的溝通能力。
28天工作制，有意者聯(lián)系！

職位福利：包吃、包住、全勤獎、績效獎金、年終分紅、節(jié)日福利