1年以上
大專
2026-01-29 06:49:32
1097人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責:
1.負責員工離職管理，包含離職手續(xù)辦理，離職溝通，e-HR離職流程的審批
3.負責管月度、季度離職分析及離職數(shù)據(jù)的出具
4.負責員工調(diào)崗落地管理，出具離職交接單，確保人員準確無誤調(diào)崗
5.負責續(xù)簽、換簽等合同協(xié)議簽訂；留存勞動合同下發(fā)記錄并存檔
任職要求:
1.大專以上學歷，碩士研究生優(yōu)先
2.一年以上人力資源工作經(jīng)驗,取得過人力資源資格證者優(yōu)先
3.人力資源管理、行政管理、工商管理、勞動和社會保障等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)人力資源培訓經(jīng)歷優(yōu)先
1.負責員工離職管理，包含離職手續(xù)辦理，離職溝通，e-HR離職流程的審批
3.負責管月度、季度離職分析及離職數(shù)據(jù)的出具
4.負責員工調(diào)崗落地管理，出具離職交接單，確保人員準確無誤調(diào)崗
5.負責續(xù)簽、換簽等合同協(xié)議簽訂；留存勞動合同下發(fā)記錄并存檔
任職要求:
1.大專以上學歷，碩士研究生優(yōu)先
2.一年以上人力資源工作經(jīng)驗,取得過人力資源資格證者優(yōu)先
3.人力資源管理、行政管理、工商管理、勞動和社會保障等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)人力資源培訓經(jīng)歷優(yōu)先
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：濰坊奎文區(qū)歌爾科技園二期
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
羅先生HR
歌爾股份有限公司
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電子技術(shù)·半導體·集成電路
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)東方路268號
