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1、入職購買五險一金，平均10000起，底薪6000 提成 激勵獎勵，總薪酬=底薪 提成（面談）；

2、考勤周一至周五8:25-12點、14點-18點，假期福利、帶薪年假等；

3、高溫補貼、節(jié)日福利等多項福利；

4、提供專業(yè)培訓(xùn)（包括崗前培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)等專業(yè)培訓(xùn)），支持員工綜合展業(yè)，為未來發(fā)展打好基礎(chǔ)。晉升渠道：客戶經(jīng)理-團隊長-分中心負責(zé)人。

5、銀行提供豐富的發(fā)卡展業(yè)渠道，提供全行資源，提供場景駐點發(fā)卡、單位團辦等渠道。我們駐點的場景有：ETC，景區(qū)，商場，超市，寫字樓，小區(qū)，支行營業(yè)廳等

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)平安銀行信用卡的銷售和推廣；

2、負責(zé)發(fā)卡渠道的維護和業(yè)務(wù)計劃的實施。

3、負責(zé)渠道的日常經(jīng)營，進行分析、改進，保證業(yè)務(wù)有序、持續(xù)、合規(guī)地運作。

4、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產(chǎn)品銷售范圍，為客戶提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的信用卡金融服務(wù)。

5、負責(zé)渠道的日常經(jīng)營進行分析、改進，保證業(yè)務(wù)有序、持續(xù)、合規(guī)地運作。

崗位要求：

（一）全日制大專及以上學(xué)歷；

（二）年齡要求20-40周歲，經(jīng)驗不限；

（三）良好的職業(yè)道德、無不良信用記錄及無監(jiān)管、同業(yè)處罰記錄;

（四）強目標、結(jié)果導(dǎo)向，具備較強的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力、執(zhí)行能力;

(五）樂觀開朗，具備較強的溝通，協(xié)調(diào)能力;

（六）服從公司其他管理要求。

地址：中山市東區(qū)興政路1號中環(huán)廣場1座9樓901室

廣闊的職業(yè)發(fā)展空間，打通職業(yè)生涯發(fā)展通道。表現(xiàn)優(yōu)異者可提拔為分中心主任、負責(zé)人，或切換“賽道”任支行或社區(qū)支行客戶經(jīng)理，并嚴格按照相應(yīng)職位要求提供正式編制或轉(zhuǎn)編通道。