內(nèi)控管理崗(國(guó)企)
面議
徐州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
徐州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
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1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控制體系的建立健全、有效實(shí)施及評(píng)價(jià)整改等工作,組織總部大區(qū)及子公司開(kāi)展內(nèi)部控制評(píng)價(jià)工作;
2.重點(diǎn)圍繞公司合同管理、應(yīng)收賬款、存貨管理、風(fēng)控管理等重點(diǎn)內(nèi)控環(huán)節(jié),組織現(xiàn)場(chǎng)穿行測(cè)試;審核內(nèi)部控制缺陷匯總表,督促相關(guān)部門制定整改措施并跟蹤驗(yàn)證整改進(jìn)度;
3.根據(jù)需要組織各歸口職能部門持續(xù)開(kāi)展制度流程的制訂、修訂和動(dòng)態(tài)評(píng)審,負(fù)責(zé)公司級(jí)制度統(tǒng)一發(fā)布實(shí)施;建立內(nèi)部控制權(quán)限指引,明確各類重要事項(xiàng)的逐層審批權(quán)限,在業(yè)務(wù)重塑、組織重構(gòu)、流程再造的基礎(chǔ)上,拉通制度與流程之間的聯(lián)系,參與流程制度文件評(píng)審,推動(dòng)各部門不斷修訂完善相關(guān)制度并宣貫;
4.監(jiān)督各部門制度流程執(zhí)行情況,定期開(kāi)展內(nèi)部控制檢查,并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行審查、落實(shí),對(duì)執(zhí)行過(guò)程責(zé)任性問(wèn)題進(jìn)行考核。
2.重點(diǎn)圍繞公司合同管理、應(yīng)收賬款、存貨管理、風(fēng)控管理等重點(diǎn)內(nèi)控環(huán)節(jié),組織現(xiàn)場(chǎng)穿行測(cè)試;審核內(nèi)部控制缺陷匯總表,督促相關(guān)部門制定整改措施并跟蹤驗(yàn)證整改進(jìn)度;
3.根據(jù)需要組織各歸口職能部門持續(xù)開(kāi)展制度流程的制訂、修訂和動(dòng)態(tài)評(píng)審,負(fù)責(zé)公司級(jí)制度統(tǒng)一發(fā)布實(shí)施;建立內(nèi)部控制權(quán)限指引,明確各類重要事項(xiàng)的逐層審批權(quán)限,在業(yè)務(wù)重塑、組織重構(gòu)、流程再造的基礎(chǔ)上,拉通制度與流程之間的聯(lián)系,參與流程制度文件評(píng)審,推動(dòng)各部門不斷修訂完善相關(guān)制度并宣貫;
4.監(jiān)督各部門制度流程執(zhí)行情況,定期開(kāi)展內(nèi)部控制檢查,并對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行審查、落實(shí),對(duì)執(zhí)行過(guò)程責(zé)任性問(wèn)題進(jìn)行考核。
工作地點(diǎn)
地址:徐州鼓樓區(qū)鼓樓區(qū)徐州工程機(jī)械集團(tuán)國(guó)際事業(yè)總部(馱藍(lán)山路)
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職位發(fā)布者
HR
徐州工程機(jī)械集團(tuán)進(jìn)出口有限公司
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貿(mào)易·進(jìn)出口
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)馱藍(lán)山路1號(hào)
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2026-03-20 06:18:17
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注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
