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崗位職責(zé)： 1、負責(zé)健全倉儲管理工作規(guī)章制度及運行體系，并持續(xù)改善； 2、負責(zé)倉內(nèi)inbound，逆向和庫存各環(huán)節(jié)作業(yè)的跟進和優(yōu)化，包括但不限于收貨入庫及時準確，庫存準確率，盤點準確及時率等； 3、負責(zé)逆向倉儲收存發(fā)管理，可以持續(xù)優(yōu)化標準流程，提升效率，減低倉儲內(nèi)損耗等； 4、負責(zé)制定和優(yōu)化倉儲各環(huán)節(jié)作業(yè)的規(guī)劃化流程，建立倉庫管理的各項制度和標準，完善物流倉儲操作報表并實行精益化管理，合理控制成本，提升運營效率，人效和坪效等關(guān)鍵指標； 5、負責(zé)總部各項目，流程，標準等在區(qū)域倉的執(zhí)行和落地。 任職要求： 1、有3年以上B2C電商倉儲，物流管理經(jīng)驗，熟悉倉儲運營全流程，最好有互聯(lián)網(wǎng)電商倉，大型專業(yè)物流企業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉B2C運營模式； 2、具備倉儲物流項目實戰(zhàn)管理經(jīng)驗，有現(xiàn)代化物流設(shè)備，數(shù)字化相關(guān)經(jīng)驗； 3、熟悉倉儲物流運作模式，倉儲運營管理模式，熟悉WMS，OMS系統(tǒng)； 4、具備較強的溝通表達能力，組織協(xié)調(diào)能力和計劃統(tǒng)籌能力； 5、具體倉儲物流作業(yè)SOP，業(yè)務(wù)規(guī)則文檔書寫能力； 6、具備團隊合作意識，執(zhí)行力強，可接受一定程度的出差