應屆畢業(yè)生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作地：貴州省貴陽市觀山湖區(qū)金清大道997號吉利物流園
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)海外端每天日清反饋的問題清單及專題報告，針對不同車型進行確認分解，建立問題臺帳，并向責任單位進行發(fā)布跟蹤，實施改進
2、對發(fā)生批量質(zhì)量事故責任單位及個人考核通報：
3、負責對每天接收到的問題進行分解發(fā)布，并要求監(jiān)督各責任單位實施橫展排查
4、改進措施驗證，對各責任單位永久措施實施的有效性進行監(jiān)督抽查
5、對接海外對質(zhì)量中心下發(fā)的質(zhì)量指標進行統(tǒng)計監(jiān)控
6、負責組織、推進質(zhì)量改進相關(guān)會議召開；對國內(nèi)外發(fā)生的重大批量質(zhì)量問題，組織相關(guān)責任單位召開專題會議
7、負責對包裝方案的評審；主要參與因新方案設(shè)計和優(yōu)化方案的評審工作，提供質(zhì)量支持。
待遇：面試流水定薪10到15k，入職繳納五險一金。
早8點，晚17：30。周末雙休或大小休（根據(jù)業(yè)務(wù)實際情況）
要求：
1、大專以上學歷；
2、3到5年及左右質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗； 主管級別，能獨單一面，帶過團隊
3、熟知ISO9001及IATF16949質(zhì)量體系，熟練應用8D、QC七大手法質(zhì)量工具；
4、溝通能力強，較強的抗壓能力
工作內(nèi)容：
1、根據(jù)海外端每天日清反饋的問題清單及專題報告，針對不同車型進行確認分解，建立問題臺帳，并向責任單位進行發(fā)布跟蹤，實施改進
2、對發(fā)生批量質(zhì)量事故責任單位及個人考核通報：
3、負責對每天接收到的問題進行分解發(fā)布，并要求監(jiān)督各責任單位實施橫展排查
4、改進措施驗證，對各責任單位永久措施實施的有效性進行監(jiān)督抽查
5、對接海外對質(zhì)量中心下發(fā)的質(zhì)量指標進行統(tǒng)計監(jiān)控
6、負責組織、推進質(zhì)量改進相關(guān)會議召開；對國內(nèi)外發(fā)生的重大批量質(zhì)量問題，組織相關(guān)責任單位召開專題會議
7、負責對包裝方案的評審；主要參與因新方案設(shè)計和優(yōu)化方案的評審工作，提供質(zhì)量支持。
待遇：面試流水定薪10到15k，入職繳納五險一金。
早8點，晚17：30。周末雙休或大小休（根據(jù)業(yè)務(wù)實際情況）
要求：
1、大專以上學歷；
2、3到5年及左右質(zhì)量相關(guān)工作經(jīng)驗； 主管級別，能獨單一面，帶過團隊
3、熟知ISO9001及IATF16949質(zhì)量體系，熟練應用8D、QC七大手法質(zhì)量工具；
4、溝通能力強，較強的抗壓能力
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：貴陽觀山湖區(qū)觀山湖區(qū)貴陽吉利物流園997號吉利物流園
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職位發(fā)布者
張榮藝HR
浙江外企德科人力資源服務(wù)有限公司
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咨詢（財會·法律·人力資源）
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200-499人
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中外合資（合資·合作）
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豐潭路380號杭州城西銀泰城D座11樓
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