職位描述
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大區(qū)經(jīng)理(職業(yè)裝定制-招商與政企采購)?
職位類型:? 大客戶銷售 | 工作性質(zhì):? 全職
所屬部門:? 銷售中心 | 匯報對象:? 銷售總經(jīng)理
薪資范圍:? 面議(我們提供在行業(yè)內(nèi)具備競爭力的薪酬包) | 工作地點:? 根據(jù)大區(qū)劃分,覆蓋指定省份
一、崗位使命
為支撐公司職業(yè)裝定制業(yè)務(wù)的全國化戰(zhàn)略布局,我們尋找2-3位領(lǐng)軍人物。作為大區(qū)經(jīng)理,您將不再是單兵作戰(zhàn)的招商經(jīng)理,而是負責一個大區(qū)的業(yè)務(wù)增長與團隊建設(shè)。您的核心使命是:通過系統(tǒng)化的市場規(guī)劃、精準的商機洞察、高效的合伙人生態(tài)體系搭建與賦能,確保所轄區(qū)域招商業(yè)務(wù)的持續(xù)增長與項目中標率的穩(wěn)步提升,最終實現(xiàn)大區(qū)的營收和利潤目標。
二、關(guān)鍵職責
1、區(qū)域戰(zhàn)略與市場開拓:
-負責制定并執(zhí)行所轄大區(qū)的年度/季度業(yè)務(wù)規(guī)劃,精準分析區(qū)域市場潛力,明確重點行業(yè)突破路徑 。
-主導(dǎo)區(qū)域內(nèi)的商機洞察,建立政府、大型國企等關(guān)鍵客戶的信息庫與關(guān)系網(wǎng)絡(luò),精準識別項目機會 。
2、合伙人生態(tài)建設(shè)與管理:
-負責合伙人的開發(fā)、評估、授權(quán)與關(guān)系維護,制定并優(yōu)化合伙人準入、激勵與淘汰機制 。
-對合伙人進行賦能,包括但不限于產(chǎn)品培訓(xùn)、招投標技能輔導(dǎo)、商務(wù)談判支持,提升合伙人的專業(yè)度和戰(zhàn)斗力。
3、招投標項目全流程管控:
-精通招投標全流程,能指導(dǎo)并審核合伙人或團隊完成的標書編制(技術(shù)標 商務(wù)標),確保100%響應(yīng)招標要求,規(guī)避風險 。
-統(tǒng)籌重大項目投標,主導(dǎo)或參與關(guān)鍵項目的報價策略制定、合同談判與簽訂,對項目中標率及利潤負責 。
4、團隊管理與運營:
-負責大區(qū)內(nèi)招商經(jīng)理團隊的組建、日常管理、培訓(xùn)與績效考核,打造高執(zhí)行力團隊 。
-監(jiān)督團隊及合伙人的項目履約、回款等后續(xù)服務(wù)工作,防范財務(wù)與運營風險,提升客戶滿意度 。
三、任職資格要求
1、硬性條件:
-學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、紡織服裝類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
-工作經(jīng)驗:5年以上B端(企業(yè)端)大客戶銷售或渠道管理經(jīng)驗,其中至少2年以上團隊管理經(jīng)驗。有服裝定制、禮品、辦公用品等面向政府和大型企業(yè)的項目制銷售背景者優(yōu)先 。
-核心技能:必須精通政府采購流程和招投標業(yè)務(wù),能獨立操盤百萬級以上的項目投標 。
2核心能力:
-市場開拓力:? 具備敏銳的市場嗅覺和新客戶開發(fā)能力,有從0到1開拓區(qū)域市場的成功案例 。
-商務(wù)談判力:? 出色的溝通和談判能力,能與不同層級的客戶及合伙人建立深度信任關(guān)系 。
-項目管理力:? 能同時管理多個招投標項目,確保各環(huán)節(jié)有序推進,抗壓性強 。
-團隊領(lǐng)導(dǎo)力:? 具備教練式領(lǐng)導(dǎo)力,善于激發(fā)團隊成員潛能,完成團隊目標 。
四、我們提供的福利
全面薪酬:? 具有競爭力的固定薪資 績效薪酬 高提成,優(yōu)秀者年薪可觀 。
健全保障:? 五險一金、節(jié)日福利、定期體檢 。
發(fā)展支持:? 系統(tǒng)的崗位培訓(xùn)、清晰的職業(yè)發(fā)展通道、差旅費用全額支持 。
團隊氛圍:? 開放、協(xié)作的團隊文化,總部提供食宿支持(如適用) 。
工作地點
地址:江蘇
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
孫月HR
江蘇虎豹集團有限公司
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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華揚西路295號
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