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崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)管理數(shù)據(jù)產(chǎn)品的規(guī)劃、開發(fā)、實(shí)施和優(yōu)化
一、業(yè)務(wù)需求分析梳理/數(shù)據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃：
1.用戶需求調(diào)研/分析制定適合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的數(shù)據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃；
2.建立數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，提升數(shù)據(jù)質(zhì)量，同時(shí)保障數(shù)據(jù)資產(chǎn)安全；
3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)門戶、大屏產(chǎn)品規(guī)劃；
二、數(shù)據(jù)報(bào)表相關(guān)的需求溝通、產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)、應(yīng)用效果追蹤與相關(guān)迭代優(yōu)化工作以及相關(guān)項(xiàng)目管理工作：
1.業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)報(bào)表和指標(biāo)的梳理，數(shù)據(jù)報(bào)表以及看板的落地
2監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)產(chǎn)品的性能指標(biāo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決產(chǎn)品問題，確保產(chǎn)品的穩(wěn)定性和可靠性；
3.進(jìn)??戶研究和反饋收集，了解?戶需求和痛點(diǎn)，不斷優(yōu)化產(chǎn)品以提??戶滿意度；
三、跨部門資源的協(xié)調(diào)，與業(yè)務(wù)及外部資源團(tuán)隊(duì)緊密合作，確保數(shù)據(jù)產(chǎn)品的有效推廣：
1.數(shù)據(jù)產(chǎn)品培訓(xùn)推廣；
2.內(nèi)部資源協(xié)調(diào)，方案選型；

任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，5年以上數(shù)據(jù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；具備從0-1搭建鞋服零售行業(yè)數(shù)倉經(jīng)驗(yàn)；
2、需要具備深厚的數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)技術(shù)功底，熟悉?數(shù)據(jù)技術(shù)和?具，如SQL、 Hadoop、 Spark，python。