職位描述
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崗位職責:
1、可靠性標準制定:負責制定可靠性測試標準和評估體系,確保產(chǎn)品在設計、生產(chǎn)、使用等各個環(huán)節(jié)的可靠性;
2、測試方案設計:根據(jù)產(chǎn)品特性和可靠性要求,設計并實施可靠性測試方案,包括環(huán)境適應性試驗、電磁兼容性試驗、可靠性壽命試驗等;
3、問題分析與解決:對測試過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行深入分析,定位問題根源,并提出有效的解決方案,確保產(chǎn)品可靠性的提升;
4、工藝優(yōu)化:參與生產(chǎn)工藝的改進和優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本;
5、技術(shù)支持與培訓:提供可靠性技術(shù)支持,參與相關人員的培訓和技能提升;
6、文檔編寫與管理:編寫可靠性測試報告、技術(shù)文檔等,對測試數(shù)據(jù)進行整理和分析,為產(chǎn)品改進和決策提供依據(jù)。
任職要求:
1、教育背景:通信、電子、電力等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、具有扎實的電子、通信及可靠性工程理論基礎;
3、具有通信或相關行業(yè)可靠性測試、工藝改進等相關工作經(jīng)驗;
4、熟悉通信設備的設計、生產(chǎn)、測試流程,有成功案例者優(yōu)先;
5、熟悉常用的電路設計軟件,熟悉模擬電路、數(shù)字電路及通信接口和協(xié)議;
6、熟悉各類可靠性測試儀器和設備(如高低溫環(huán)境試驗箱、溫度沖擊試驗箱、振動試驗臺等)的操作和維護;
7、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運用統(tǒng)計工具對測試數(shù)據(jù)進行處理和分析;
8、具備良好的團隊合作精神和溝通能力;
9、對工作有較高的熱情、責任心和執(zhí)行力,能夠承受一定的工作壓力。
1、可靠性標準制定:負責制定可靠性測試標準和評估體系,確保產(chǎn)品在設計、生產(chǎn)、使用等各個環(huán)節(jié)的可靠性;
2、測試方案設計:根據(jù)產(chǎn)品特性和可靠性要求,設計并實施可靠性測試方案,包括環(huán)境適應性試驗、電磁兼容性試驗、可靠性壽命試驗等;
3、問題分析與解決:對測試過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行深入分析,定位問題根源,并提出有效的解決方案,確保產(chǎn)品可靠性的提升;
4、工藝優(yōu)化:參與生產(chǎn)工藝的改進和優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本;
5、技術(shù)支持與培訓:提供可靠性技術(shù)支持,參與相關人員的培訓和技能提升;
6、文檔編寫與管理:編寫可靠性測試報告、技術(shù)文檔等,對測試數(shù)據(jù)進行整理和分析,為產(chǎn)品改進和決策提供依據(jù)。
任職要求:
1、教育背景:通信、電子、電力等相關專業(yè)本科及以上學歷;
2、具有扎實的電子、通信及可靠性工程理論基礎;
3、具有通信或相關行業(yè)可靠性測試、工藝改進等相關工作經(jīng)驗;
4、熟悉通信設備的設計、生產(chǎn)、測試流程,有成功案例者優(yōu)先;
5、熟悉常用的電路設計軟件,熟悉模擬電路、數(shù)字電路及通信接口和協(xié)議;
6、熟悉各類可靠性測試儀器和設備(如高低溫環(huán)境試驗箱、溫度沖擊試驗箱、振動試驗臺等)的操作和維護;
7、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠運用統(tǒng)計工具對測試數(shù)據(jù)進行處理和分析;
8、具備良好的團隊合作精神和溝通能力;
9、對工作有較高的熱情、責任心和執(zhí)行力,能夠承受一定的工作壓力。
工作地點
地址:西安長安區(qū)西安長安區(qū)神舟三路陜鐵大廈11層
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
世紀衛(wèi)星..HR
北京航天科工世紀衛(wèi)星科技有限公司
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航空/航天研究與制造
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200-499人
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國有企業(yè)
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大興區(qū)亦莊經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)西環(huán)南路26號院(嘉捷企業(yè)匯)22號樓

應屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
