職位描述
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崗位職責(zé):
1、全面負責(zé)直營門店的日常運營,包括人員、資產(chǎn)、財務(wù)等日常管理工作,及應(yīng)急事件的及時處理和上報;
2、負責(zé)將體驗式營銷模式有效貫徹落實到門店運營中,帶領(lǐng)團隊達成直營店的各項經(jīng)營目標,并不斷提升團隊業(yè)績;
3、負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鲩_拓和裂變營銷,定期策劃和組織店內(nèi)、店外各類高品質(zhì)的用戶體驗活動;
4、負責(zé)組建高效團隊,針對員工的表現(xiàn)提供輔導(dǎo)和培訓(xùn),提升員工技能。
任職資格:
1、40歲以內(nèi),專科及以上學(xué)歷;
2、高端零售行業(yè)或豪華汽車品牌5年以上門店管理經(jīng)驗;
3、具備以用戶體驗為核心的服務(wù)意識,和打造高品質(zhì)用戶體驗的管理經(jīng)驗;
4、具備一定的團隊組建和管理能力,能夠針對團隊工作表現(xiàn)進行有效的反饋和及時的幫助;
備注:具體地點以后續(xù)建店實際位置為準。
1、全面負責(zé)直營門店的日常運營,包括人員、資產(chǎn)、財務(wù)等日常管理工作,及應(yīng)急事件的及時處理和上報;
2、負責(zé)將體驗式營銷模式有效貫徹落實到門店運營中,帶領(lǐng)團隊達成直營店的各項經(jīng)營目標,并不斷提升團隊業(yè)績;
3、負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鲩_拓和裂變營銷,定期策劃和組織店內(nèi)、店外各類高品質(zhì)的用戶體驗活動;
4、負責(zé)組建高效團隊,針對員工的表現(xiàn)提供輔導(dǎo)和培訓(xùn),提升員工技能。
任職資格:
1、40歲以內(nèi),專科及以上學(xué)歷;
2、高端零售行業(yè)或豪華汽車品牌5年以上門店管理經(jīng)驗;
3、具備以用戶體驗為核心的服務(wù)意識,和打造高品質(zhì)用戶體驗的管理經(jīng)驗;
4、具備一定的團隊組建和管理能力,能夠針對團隊工作表現(xiàn)進行有效的反饋和及時的幫助;
備注:具體地點以后續(xù)建店實際位置為準。
工作地點
地址:武漢江岸區(qū)黃浦科技園
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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東風(fēng)汽車集團股份有限公司
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武漢經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)東風(fēng)大道特1
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5年以上
大專
2026-02-10 02:01:21
851人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
