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一、崗位要求：
1、學(xué)歷：本科及以上
2、工作地點(diǎn)：許昌

二、經(jīng)驗(yàn)要求：
1、了解生產(chǎn)管理、物流管理、供應(yīng)鏈管理的專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品流程及生產(chǎn)工藝。
2、熟悉MRP、MES系統(tǒng)運(yùn)算的邏輯，對(duì)數(shù)據(jù)敏感。
3、有獨(dú)立工作能力和組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的分析能力。
4、工作認(rèn)真細(xì)致，富有責(zé)任心。
5、有一定的計(jì)算機(jī)軟件應(yīng)用知識(shí)。

三、工作職責(zé)：
1、根據(jù)滾動(dòng)預(yù)測(cè)、需求及試制計(jì)劃，結(jié)合公司產(chǎn)品庫存、交期周期、BOM、最小包裝量等情況，編制采購月訂單及預(yù)測(cè)情況。并跟蹤落實(shí)、報(bào)警。
2、根據(jù)工廠月、周、日生產(chǎn)計(jì)劃及安全庫存、拉動(dòng)包裝、BOM計(jì)算每日物料拉動(dòng)需求并下拉動(dòng)計(jì)劃。
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)供應(yīng)商的到貨情況，及時(shí)協(xié)調(diào)、處理交付問題。
4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品SOP后物料拉動(dòng)轉(zhuǎn)入的移交工作。
5、負(fù)責(zé)供應(yīng)商交付業(yè)績(jī)的考核，并將考核結(jié)果反饋給采購、供應(yīng)商。
6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商停線的處理、分析及索賠。拉料的存貨控制及分析。
7、負(fù)責(zé)供應(yīng)商來料賬務(wù)校對(duì)的牽頭組織。對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行產(chǎn)能及服務(wù)評(píng)估。
8、負(fù)責(zé)物料盤點(diǎn)，異常物料庫存分析及控制。
9、負(fù)責(zé)物料追溯管理，問題分析及組織解決。
10、參與SAP物料主數(shù)據(jù)歸集、手工反沖異常分析。
11、負(fù)責(zé)工廠月結(jié)工作，包含 RPA，公司間，配件等出賬結(jié)清。
12、對(duì)MES系統(tǒng)數(shù)據(jù)維護(hù)與日常監(jiān)管。
13、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。