應(yīng)屆畢業(yè)生
本科
2026-03-07 13:12:38
12人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
①負責組織和實施新員工入職培訓及效果評估，以及培養(yǎng)方案優(yōu)化；
②負責業(yè)務(wù)端崗前培訓的組織和實施工作，包括培訓籌備、培訓組織、培訓效果評估反饋、培訓數(shù)據(jù)整理與存檔、培訓序列課程優(yōu)化等；
③組織實施培訓項目，并負責運營實施落地及后期服務(wù)體驗提升工作
④評估培訓效果，收集反饋意見，不斷迭代培訓項目；
⑤建立和維護培訓檔案，跟蹤員工學習進度與成果。
任職要求：
①全日制本科以上學歷，2年以上培訓相關(guān)工作經(jīng)驗，具備商旅行業(yè)或者OTA行業(yè)培訓管理經(jīng)驗者優(yōu)先
②熟悉培訓體系的搭建和運作流程，具備一定的開發(fā)培訓課程的能力以及課程講授、培訓效果跟蹤、調(diào)查分析的能力
③熟悉培訓理論和授課技巧，有較強的文字功底和優(yōu)秀的語言表達能力
④能熟練使用PPT、視頻制作等相關(guān)軟件
⑤優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，具有創(chuàng)新思維和較強的學習能力
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：朝陽區(qū)安立路30號
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詳細位置，可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
吳青龍HR
天九共享控股集團有限公司
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行業(yè)未知
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公司規(guī)模未知
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公司性質(zhì)未知
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紅軍瑩東路
