職位描述
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【福利待遇】
1、底薪(不設(shè)限) 績效 提成 獎金,年薪可達30-50萬;
2、五險一金、法定假日、帶薪年假;
3、入職培訓(免費且?guī)剑?,含文化、制度、市場等方面?br />4、每月15日發(fā)薪(節(jié)假日順延),從無拖欠。
【崗位要求】
1、28-40周歲,統(tǒng)招專科及以上學歷;
2、5年以上醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗,其中3年以上銷售經(jīng)驗;
3、過往業(yè)績在領(lǐng)域內(nèi)名列前茅;
4、有思想深度和寬度;
5、具備嚴謹?shù)膶W習和工作態(tài)度。
【崗位職責】
1、負責渠道開發(fā)和維護,主要是醫(yī)院及康復(fù)醫(yī)療機構(gòu),最終目的是建立合作;
2、制定運營方案、以及相關(guān)的體系、標準;
3、負責患者的溝通和維護,主要是治療流程跟進、突發(fā)情況處理等;
4、策劃各類運營活動,提升品牌影響力,促進渠道的拓展。
1、底薪(不設(shè)限) 績效 提成 獎金,年薪可達30-50萬;
2、五險一金、法定假日、帶薪年假;
3、入職培訓(免費且?guī)剑?,含文化、制度、市場等方面?br />4、每月15日發(fā)薪(節(jié)假日順延),從無拖欠。
【崗位要求】
1、28-40周歲,統(tǒng)招專科及以上學歷;
2、5年以上醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗,其中3年以上銷售經(jīng)驗;
3、過往業(yè)績在領(lǐng)域內(nèi)名列前茅;
4、有思想深度和寬度;
5、具備嚴謹?shù)膶W習和工作態(tài)度。
【崗位職責】
1、負責渠道開發(fā)和維護,主要是醫(yī)院及康復(fù)醫(yī)療機構(gòu),最終目的是建立合作;
2、制定運營方案、以及相關(guān)的體系、標準;
3、負責患者的溝通和維護,主要是治療流程跟進、突發(fā)情況處理等;
4、策劃各類運營活動,提升品牌影響力,促進渠道的拓展。
工作地點
地址:北京市朝陽區(qū)青年路27號院3-2
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詳細位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
黃詩浩HR
康姿百德集團有限公司
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1000人以上
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5年以上
大專
2026-04-04 21:19:38
359人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
