2年以上
本科
2026-04-09 19:32:14
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
職位描述：
1、根據(jù)培訓計劃或培訓方案，組織課程實施，評估培訓效果；
2、分析部門培訓需求，推動內(nèi)部專家開發(fā)課程，評審課程質(zhì)量；
3、主動開發(fā)多樣化的培訓方式，推行學習效果轉(zhuǎn)化。
職位要求：
1、本科及以上學歷，管理類、心理學或人力資源相關專業(yè)，2年以上培訓相關經(jīng)驗，制造業(yè)經(jīng)驗有限；
2、有較好親和力、表達能力和邏輯思維，主動學習意識強；
3、有PPT設計、繪畫、長視頻制作或Photoshop相關設計技能優(yōu)先。
1、根據(jù)培訓計劃或培訓方案，組織課程實施，評估培訓效果；
2、分析部門培訓需求，推動內(nèi)部專家開發(fā)課程，評審課程質(zhì)量；
3、主動開發(fā)多樣化的培訓方式，推行學習效果轉(zhuǎn)化。
職位要求：
1、本科及以上學歷，管理類、心理學或人力資源相關專業(yè)，2年以上培訓相關經(jīng)驗，制造業(yè)經(jīng)驗有限；
2、有較好親和力、表達能力和邏輯思維，主動學習意識強；
3、有PPT設計、繪畫、長視頻制作或Photoshop相關設計技能優(yōu)先。
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：杭州桐廬縣浙江省杭州市桐廬縣鳳川街道
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詳細位置，可以參考上方地址信息
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職位發(fā)布者
人事部HR
杭州?？低晹?shù)字技術股份有限公司
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其他
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1000人以上
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國有企業(yè)
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杭州市濱江區(qū)阡陌路555號
