職位描述
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任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源/工商管理/企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先;(要求95后)
2、3年以上500人以上制造業(yè)勞動密集型企業(yè)人力資源經(jīng)驗(擅長2-3個模塊);
3、具備人力資源各模塊實際運維、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作,;熟練運用EXCEL、PPT、WORD軟件,擅長各類公式及數(shù)據(jù)分析;
4、具備強烈的責(zé)任感、抗壓及自驅(qū)力、溝通及跨部門溝通能力。
5、思維敏捷、擅長數(shù)據(jù)分析、報表數(shù)據(jù)更新等。
崗位職責(zé):
主導(dǎo)完成日常人力資源日常各模塊工作,如組織人才發(fā)展、人力相關(guān)數(shù)據(jù)分析、人才交付、勞資糾紛 等工作。
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源/工商管理/企業(yè)管理等專業(yè)優(yōu)先;(要求95后)
2、3年以上500人以上制造業(yè)勞動密集型企業(yè)人力資源經(jīng)驗(擅長2-3個模塊);
3、具備人力資源各模塊實際運維、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作,;熟練運用EXCEL、PPT、WORD軟件,擅長各類公式及數(shù)據(jù)分析;
4、具備強烈的責(zé)任感、抗壓及自驅(qū)力、溝通及跨部門溝通能力。
5、思維敏捷、擅長數(shù)據(jù)分析、報表數(shù)據(jù)更新等。
崗位職責(zé):
主導(dǎo)完成日常人力資源日常各模塊工作,如組織人才發(fā)展、人力相關(guān)數(shù)據(jù)分析、人才交付、勞資糾紛 等工作。
工作地點
地址:東莞穗隆南路2
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職位發(fā)布者
史鈺/H..HR
顧家家居
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家居·室內(nèi)設(shè)計·裝潢
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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泗陽縣金三角C棟2樓
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3年以上
本科
2026-04-10 12:11:44
173人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
