一、公司概況

中國能源建設(shè)集團(tuán)江蘇省電力設(shè)計(jì)院有限公司創(chuàng)建于1958年，是中國能建旗下具有工程設(shè)計(jì)、工程勘察、工程咨詢“三綜甲”的大型企業(yè)，多次入選enr/建筑時(shí)報(bào)評(píng)選的“中國工程設(shè)計(jì)企業(yè)60強(qiáng)”，綜合實(shí)力連續(xù)多年位居江蘇省勘察設(shè)計(jì)企業(yè)首位，榮獲全國勘察設(shè)計(jì)行業(yè)建國七十年優(yōu)秀勘察設(shè)計(jì)單位和江蘇省省長(zhǎng)質(zhì)量獎(jiǎng)，是全國文明單位和國家高新技術(shù)企業(yè)。

江蘇院在能源規(guī)劃、全容量等級(jí)火電、交直流全電壓等級(jí)輸變電、新能源、高端配網(wǎng)、綜合能源、綜合儲(chǔ)能、智慧勘察、工程造價(jià)等業(yè)務(wù)領(lǐng)域積累雄厚的技術(shù)優(yōu)勢(shì)，業(yè)務(wù)領(lǐng)域涉及燃煤、天然氣、風(fēng)力、太陽能、生物質(zhì)發(fā)電等電源類型，以及輸、變、配、儲(chǔ)、綜合能源等全部電網(wǎng)環(huán)節(jié)，同時(shí)具備服務(wù)市政、建筑、環(huán)保、水務(wù)等多行業(yè)工程項(xiàng)目建設(shè)的資質(zhì)和能力。公司在高質(zhì)量服務(wù)能源電力和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的同時(shí)，實(shí)現(xiàn)了從傳統(tǒng)勘測(cè)設(shè)計(jì)企業(yè)向現(xiàn)代化工程公司的轉(zhuǎn)型升級(jí)，業(yè)績(jī)遍及全國30多個(gè)省區(qū)市和全球20多個(gè)國家。

中國能源建設(shè)集團(tuán)江蘇省電力設(shè)計(jì)院有限公司博士后科研工作站設(shè)立于2015年9月，與全國知名高校和科研院所聯(lián)合招收培養(yǎng)博士后研究人員，旨在以博士后工作站為科技研發(fā)和高端人才培養(yǎng)的平臺(tái)，引進(jìn)高端人才，打造全國示范性產(chǎn)學(xué)研創(chuàng)新基地。

博士后工作站與“東南大學(xué)-江蘇省電力設(shè)計(jì)院“研發(fā)中心、江蘇省企業(yè)技術(shù)中心等科技創(chuàng)新平臺(tái)在推動(dòng)科技創(chuàng)新方面發(fā)揮重要作用。在站博士后通過大量理論研究和工程實(shí)踐，逐步形成了以海上風(fēng)電樁基基礎(chǔ)、柔性直流輸電等為代表的一批技術(shù)成果，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供了高端和前沿技術(shù)支持。

因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)誠邀相關(guān)專業(yè)成熟人才及高端人才加盟。

二、社會(huì)成熟人才及博士后招聘崗位

01博士后

招聘專業(yè)	研究?jī)?nèi)容
電氣工程	新型電力系統(tǒng)特性研究 智慧能源研究 能電碳耦合建模和交易價(jià)格機(jī)制研究 柔性直流、低頻輸電、無線輸電等新型輸電型式關(guān)鍵技術(shù)研究
動(dòng)力工程及工程熱物理	耦合火電機(jī)組的熔融鹽儲(chǔ)熱系統(tǒng)優(yōu)化 大容量壓縮空氣儲(chǔ)能系統(tǒng)優(yōu)化研究
船舶與海洋工程	海工結(jié)構(gòu)方向 漂浮式海洋結(jié)構(gòu)水動(dòng)力特性分析 動(dòng)力響應(yīng) 系泊結(jié)構(gòu)研究
地下工程	壓縮空氣儲(chǔ)能 大直徑盾構(gòu)隧道工程研究
巖土工程	海上風(fēng)電工程基礎(chǔ)結(jié)構(gòu)研究
環(huán)境工程	水環(huán)境治理，污染土治理等
氫能工程、能源化學(xué)、能源與動(dòng)力工程	氫能工藝 儲(chǔ)氫材料及技術(shù) 氫能制儲(chǔ)運(yùn)用關(guān)鍵技術(shù)研究 可再生能源耦合電解水制氫控制策略研究 海上風(fēng)電耦合電解水制氫集成技術(shù)研究

02社會(huì)成熟人才

序號(hào)	崗位名稱	能力要求	學(xué)歷要求
1	電氣工程師	須符合下列條件之一： 1、具有電力系統(tǒng)規(guī)劃咨詢分析、接入系統(tǒng)設(shè)計(jì)、bpa等全時(shí)序生產(chǎn)模擬相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、具有直流換流站工程仿真設(shè)計(jì)研究工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有220kv及以上變電站工程、輸電線路工程主設(shè)人工作經(jīng)驗(yàn)。 4、具有大型光伏發(fā)電、風(fēng)力發(fā)電、儲(chǔ)能工程主設(shè)人工作經(jīng)驗(yàn)。 *具有注冊(cè)電氣工程師證書者優(yōu)先。	碩士研究生及以上學(xué)歷
2	安全管理師	須符合下列條件之一： 1、具有3年及以上火力發(fā)電建設(shè)項(xiàng)目或新能源建設(shè)項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)安全管理經(jīng)驗(yàn)。 2、具有3年及以上epc總承包項(xiàng)目安全管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具有3年及以上大型民用建筑、工業(yè)建筑安全管理負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)。 *需能夠適應(yīng)長(zhǎng)期駐外工作。持有國家注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)證者優(yōu)先。
3	軟件研發(fā)工程師	熟悉springmvc等主流開源應(yīng)?框架以及版本控制工具、代碼審查工具、單元測(cè)試框架。擁有全棧?程師經(jīng)驗(yàn)，熟悉前后端系統(tǒng)架構(gòu)及devops軟件構(gòu)建和部署流程，熟悉k8s等容器編排管理技術(shù)；熟悉nginx等中間件技術(shù)；熟悉activiti等主流工作流引擎技術(shù)；熟悉前端開發(fā)技術(shù)，了解前端開發(fā)框架及ui框架，熟悉微信小程序開發(fā)技術(shù)，熟悉數(shù)據(jù)可視化和報(bào)表開發(fā)技術(shù)。熟悉設(shè)計(jì)院相關(guān)業(yè)務(wù)流程和數(shù)據(jù)模型，有產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力，擁有需求溝通經(jīng)驗(yàn)，熟悉axurerp等原型軟件使?技術(shù)。熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫和非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫的使用和優(yōu)化，能夠進(jìn)行高效的數(shù)據(jù)操作和查詢，了解電力數(shù)據(jù)的特點(diǎn)和存儲(chǔ)需求。 擁有5年及以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目管理流程，擔(dān)任過架構(gòu)師和產(chǎn)品經(jīng)理。擁有獨(dú)立設(shè)計(jì)系統(tǒng)架構(gòu)和核心功能開發(fā)的能力。有設(shè)計(jì)院數(shù)字化業(yè)務(wù)系統(tǒng)研發(fā)業(yè)績(jī)者優(yōu)先。
4	項(xiàng)目經(jīng)理	1、10年及以上電力工程總承包項(xiàng)目管理或施工管理經(jīng)驗(yàn)，作為項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)兩個(gè)單機(jī)300mw及以上的火電機(jī)組或兩個(gè)總?cè)萘?/span>300mw及以上海上風(fēng)電項(xiàng)目的全周期管理并順利投產(chǎn)。 2、具有較強(qiáng)的施工組織能力、綜合管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力。 3、具備一級(jí)建造師執(zhí)業(yè)資格及住建部安全生產(chǎn)b證。	全日制本科及以上學(xué)歷
5	項(xiàng)目管理師	具有3年及以上輸變電、新能源、火電廠項(xiàng)目管理或施工管理工作經(jīng)驗(yàn)。熟悉施工工藝、流程和工程標(biāo)準(zhǔn)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和管理能力。 *能夠適應(yīng)長(zhǎng)期駐外工作性質(zhì)。
6	新能源電站運(yùn)營總監(jiān)	1、具有5年及以上新能源項(xiàng)目（風(fēng)電、光伏）運(yùn)營管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有電氣類、新能源類相關(guān)專業(yè)知識(shí)背景。
7	新能源電站運(yùn)營主管	1、具有3年及以上新能源項(xiàng)目（風(fēng)電、光伏）運(yùn)營管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有電氣類、新能源類相關(guān)專業(yè)知識(shí)背景。

三、招聘要求

（一）具有良好的道德品行和職業(yè)素養(yǎng)，無不良記錄；

（二）具備良好的身體條件和心理素質(zhì)；

（三）男性年齡一般不超過45周歲，女性年齡一般不超過40周歲；

（四）針對(duì)緊缺崗位（如：電氣工程師）綜合素質(zhì)特別優(yōu)秀的應(yīng)聘者，相關(guān)條件可適當(dāng)放寬。

（五）申請(qǐng)博士后需具有博士學(xué)位，且年齡不超過40周歲，須全脫產(chǎn)全職從事博士后研究工作。

四、招聘流程

（一）報(bào)名

應(yīng)聘人員登陸公司招聘主頁https://jspdi.zhaopin.com，填寫應(yīng)聘信息，投遞簡(jiǎn)歷，上傳相應(yīng)附件，請(qǐng)【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡(jiǎn)歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】。

（二）初篩

按照招聘條件，公司對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名材料進(jìn)行審查，并電話通知相關(guān)流程。如沒有通過初篩者不另行通知。

（三）面試

通過初篩者將進(jìn)行面試，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）錄用

根據(jù)面試結(jié)果、考察情況等確定擬錄用人選，體檢合格后辦理入職。高端人才按照公司有關(guān)規(guī)定約定試用期，試用期結(jié)束后進(jìn)行試用期考核，考核不合格者視為不符合錄用條件，公司有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

五、其他事項(xiàng)

（一）以上崗位一經(jīng)錄用均為我公司正式員工。

（二）公司將提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬激勵(lì)，提供八險(xiǎn)二金、帶薪休假、節(jié)假日福利、通勤班車等福利，具體薪酬待遇面議。

（三）應(yīng)聘者需對(duì)報(bào)名材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，虛假情況一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消錄用資格。

（四）咨詢電話：李老師：025-85081062

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