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蘇州市生物醫(yī)藥產業(yè)集團有限公司招聘簡章

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一、公司介紹

蘇州市生物醫(yī)藥產業(yè)集團有限公司(以下簡稱“集團公司”)是蘇州市生物醫(yī)藥產業(yè)創(chuàng)新中心(以下簡稱“生物中心”)下屬的全資國資企業(yè)。生物中心是由蘇州工業(yè)園區(qū)管理委員會設立的事業(yè)單位,是承擔國家生物藥技術創(chuàng)新中心、全國高校生物醫(yī)藥區(qū)域技術轉移轉化中心(江蘇蘇州)的建設主體,集團公司主要承擔市場化的功能,采用市場化模式、以優(yōu)厚待遇吸引優(yōu)秀人才,負責圍繞生物藥領域開展技術攻關、平臺建設及產學研合作,并對高校創(chuàng)新技術資源進行搜集、梳理、展示、對接、評估和孵化服務。

二、招聘崗位

崗位名稱:人事行政專員

招聘人數:2

任職要求:

1.35周歲及以下(1990年1月14日及以后出生);

2.人力資源、行政、管理等相關專業(yè)背景的全日制本科及以上學歷;

3.3年以上人力資源、行政管理相關工作經驗,有大中型企業(yè)總部人力資源或行政管理相關工作經歷優(yōu)先;

4.有較強責任心,有客戶服務意識,親和力強,具備一定的公文寫作、組織管理、活動策劃能力,有敬業(yè)精神和團隊協(xié)作精神;

5.高度的誠信意識,嚴格遵守職業(yè)道德,保護員工隱私和公司信息安全;

6.特別優(yōu)秀者可適當放寬。

主要工作職責:

1.開展招聘管理工作,做好人員梯隊建設與人才儲備;

2.負責薪酬福利發(fā)放、社保及公積金申報繳納等工作;

3.開展員工培訓、企業(yè)文化建設和活動策劃,營造積極向上的工作氛圍,增強員工歸屬感和團隊凝聚力;

4.負責公司行政管理,統(tǒng)籌管理后勤工作;

5.做好行政與各部門之間的溝通協(xié)調工作,提供行政日常保障服務及突發(fā)情況的應急處理,推動達成工作目標;

6.上級領導安排的其他任務。

三、招聘流程

(一)報名方式及時間

1.報名時間:2025年1月14日即刻起-2025年1月20日17:00

2.報名方式:采用網上報名形式。意向報名人員請登錄以下網址進行網上報名http://szswyy.jobs.o-hr.com/#/

生物醫(yī)藥產業(yè)園二維碼.png

(請長按掃描二維碼進入報名網站)

(二)資格初審

根據崗位要求,對報名人員進行資格審查,確定進入現場環(huán)節(jié)人員名單,具體時間、地點以電話及郵件形式進行通知。

(三)考核方式

1.筆試:本次招聘筆試設開考比例1:3。經資格審查達不到開考比例的崗位,相應核減招考計劃,直至取消該崗位。

(1)筆試形式:筆試采用閉卷形式。

(2)筆試內容:以招聘崗位所必需的專業(yè)知識、業(yè)務能力和工作技能為主。

(3)筆試成績由高到低排序,按比例1:4確定第一輪面試人選,筆試結束后一般10個工作日內通知進入第一輪面試人員。

2.面試:面試共有二輪。第一輪為結構化面試,第二輪為訪談形式。一面后,按筆試和一面成績各占50%折算綜合成績,按總分高低排序,原則上按計劃選聘人數1:3確定參加二面的人選(如有同分可全部進入二面;如候選人綜合成績在65分以下,不進入二面)。面試結束后,按筆試和一面后綜合成績占60%,二面成績占40%折算分數(最終成績)。在合格線以上按分數高低排序確定進入體檢人員名單,如有同分,按照筆試和一面總分,取高分者。

3.最終成績合格線為70分。最終成績在合格線上的,按照從高到低排名并錄用。如所有人員最終成績都在合格線下,均不錄用。

4.筆試及兩輪面試成績均按照百分制,最后成績保留兩位小數,第三位小數按照“四舍五入”處理。

(四)體檢、公示、審批錄用

按照國資流程,進行體檢、公示、上報審批錄用流程。

(五)報名注意事項

1.應聘人員須按崗位要求,真實準確完整地填寫有關信息,并上傳本人近期免冠正面證件照、個人身份證明、畢業(yè)證書、學位證書以及崗位要求的相關資格證書。

2.根據應聘人員提供的信息進行審核,凡弄虛作假的,一經查實,即取消應聘資格。

3.學歷是指具有國家承認的學歷及相應學位,歸國留學人員需有教育部留學服務中心出具的相應學歷學位證明?!皩I(yè)”條件按《江蘇省2025年度考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》審核。

4.有下列情形之一的,不得報考:

(1)有受過刑事處罰等不良記錄的人員;

(2)曾被開除公職的;

(3)其他不適合從事本單位工作的情形。

四、招聘說明

1.在招聘中因體檢、錄用前個人放棄等原因出現招聘崗位空缺時,在條件符合者中,按總分從高到低依次遞補。

2.應聘人員須對照本招聘簡章規(guī)定的應聘條件提交個人相關資料,一經發(fā)現不符合規(guī)定條件的,取消應聘資格,責任自負。

3.應聘人員一旦被錄用,須按規(guī)定時間及時報到,如與原單位發(fā)生勞動爭議等事項,均由應聘者本人負責。

4.擬錄用人員與蘇州市生物醫(yī)藥產業(yè)集團有限公司簽署勞動合同。

5.未盡事宜,以現場通知為準。

6.咨詢電話:馬老師0512-62956666-8032

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