2024年民生銀行南京分行社會招聘啟事（8.5）

　　公司客戶服務序列經(jīng)理崗

　　南京分行 | 公司客戶服務 | 

　　工作職責

　?。?）負責拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務，完成下達的工作任務；

　　（2）協(xié)助或參與產品開發(fā)、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務方案。

　　任職要求

　?。?）具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　?。?）具備3年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　　（3）熟悉當?shù)厥袌?，有較強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力。

　　小微客戶服務序列經(jīng)理崗

　　南京分行 | 小微客戶服務 | 

　　工作職責

　?。?）開展小微業(yè)務市場拓展、活動策劃、客戶營銷、產品銷售等工作，管理與維護客戶關系；

　?。?）完成各項業(yè)務或產品銷售任務，及時反饋市場銷售信息。

　　任職要求

　?。?）具有大學本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　?。?）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　?。?）熟悉當?shù)亟?jīng)濟、金融政策，了解銀行的各項信貸業(yè)務，具有較強的市場營銷拓展能力、良好的個人客戶財務分析和風險識別能力。

　　公司客戶服務序列業(yè)務主辦崗

　　南京分行 | 公司客戶服務 | 

　　工作職責

　　（1）負責拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務，完成下達的工作任務；

　　（2）協(xié)助或參與產品開發(fā)、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務方案。

　　任職要求

　?。?）具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　?。?）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　?。?）熟悉當?shù)厥袌?，有較強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力。

　　廳堂服務序列業(yè)務主辦崗

　　南京分行 | 廳堂服務 | 

　　工作職責

　　（1）負責網(wǎng)點柜臺各項會計業(yè)務處理，初步審核相關業(yè)務文件；

　?。?）保管使用相關業(yè)務憑證及印章，履行貨幣反假職責，確保賬實相符；

　?。?）認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢相關規(guī)定；

　?。?）了解各種銀行金融產品特點，做好網(wǎng)點營銷和推薦工作；

　　（5）根據(jù)銀行服務的相關禮儀和規(guī)范，做好客戶服務工作。

　　任職要求

　?。?）具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　?。?）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　?。?）具有較強的責任心和良好的客戶服務意識；具備較強的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和團隊合作精神。

　　小微客戶服務序列業(yè)務主辦崗

　　南京分行 | 小微客戶服務 | 

　　工作職責

　?。?）開展小微業(yè)務市場拓展、活動策劃、客戶營銷、產品銷售等工作，管理與維護客戶關系；

　?。?）完成各項業(yè)務或產品銷售任務，及時反饋市場銷售信息。

　　任職要求

　?。?）具有大學本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　?。?）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　?。?）熟悉當?shù)亟?jīng)濟、金融政策，了解銀行的各項信貸業(yè)務，具有較強的市場營銷拓展能力、良好的個人客戶財務分析和風險識別能力

　　理財服務序列業(yè)務主辦崗

　　南京分行 | 理財服務 | 

　　工作職責

　?。?）負責維護所轄網(wǎng)點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統(tǒng)計工作；

　　（2）負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷；

　?。?）為客戶提供全方位的金融服務體驗。

　　任職要求

　?。?）具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　?。?）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　?。?）熟悉零售銀行業(yè)務、產品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產品具備較強的分析和操作能力；

　?。?）具備良好的客戶服務意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；

　?。?）具備AFP證書，持有CFP/CFA等證書者優(yōu)先。

　　理財服務序列經(jīng)理崗

　　南京分行 | 理財服務 | 

　　工作職責

　?。?）負責維護所轄網(wǎng)點日常財富類客戶的正常維護、營銷拓展和信息統(tǒng)計工作；

　?。?）負責貴賓類客戶的維護及拓展營銷；

　?。?）為客戶提供全方位的金融服務體驗。

　　任職要求

　?。?）具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　?。?）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　?。?）熟悉零售銀行業(yè)務、產品及營銷模式，熟悉理財規(guī)劃，對理財產品具備較強的分析和操作能力；

　?。?）具備良好的客戶服務意識、優(yōu)秀的語言表達能力，有親和力；

　　（5）具備AFP證書，持有CFP/CFA等證書者優(yōu)先。

　　零售客戶服務序列業(yè)務主辦崗

　　南京分行 | 零售客戶服務 | 

　　工作職責

　?。?）制定個人營銷方案、提供符合客戶需求的產品及服務方案，以開發(fā)個人客戶，完成銷售指標；

　?。?）進行客戶分層管理，維護提升存量客戶貢獻度；

　　（3）收集市場信息，并向分行提出相關建議。

　　任職要求

　?。?）具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　?。?）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　?。?）熟悉經(jīng)濟、金融政策，熟悉零售業(yè)務各產品工作流程，熟悉客戶關系管理；

　?。?）對零售客戶營銷工作具有較強的工作熱情和信心，具備較強的市場開拓能力及風險控制能力。

　　同業(yè)客戶服務序列業(yè)務主辦崗

　　南京分行 | 同業(yè)客戶服務 | 

　　工作職責

　　1.制定客戶營銷計劃和產品開發(fā)策略；

　　2.完成面向客戶的金融市場產品直銷工作；

　　2.撰寫存量資產報告、客戶經(jīng)營分析報告等材料，完成存續(xù)期管理工作

　　任職要求

　　1.具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　　2.具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　　3.熟悉投行、金融市場等業(yè)務，有較強的風險管控意識。

　　廳堂服務輔助崗

　　南京分行 | 默認 | 

　　工作職責

　?。?）協(xié)助網(wǎng)點柜臺各項會計業(yè)務處理，初步審核相關業(yè)務文件；

　?。?）協(xié)助保管使用相關業(yè)務憑證及印章，履行貨幣反假職責，確保賬實相符；

　?。?）認真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和反洗錢相關規(guī)定；

　　（4）了解各種銀行金融產品特點，協(xié)助做好網(wǎng)點營銷和推薦工作；

　?。?）根據(jù)銀行服務的相關禮儀和規(guī)范，協(xié)助做好客戶服務工作。

　　任職要求

　　（1）具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　?。?）具備1年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　?。?）具有較強的責任心和良好的客戶服務意識；具備較強的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和團隊合作精神。

　　支行零售分管行長

　　南京分行 | 銷售 | 

　　工作職責

　?。?）規(guī)劃機構零售業(yè)務發(fā)展，牽頭開發(fā)客戶資源，組織指導維護客戶關系，組織推廣和營銷各類產品；

　?。?）負責營業(yè)網(wǎng)點風險控制、管理考核和服務提升；

　　（3）落實業(yè)務營銷方案，完成部門經(jīng)營計劃；管理和指導團隊成員達成業(yè)績指標；

　?。?）監(jiān)督轄內各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險，確保合規(guī)經(jīng)營。

　　任職要求

　　（1）具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　　（2）具有3年及以上金融、經(jīng)濟相關行業(yè)工作經(jīng)歷；

　?。?）熟悉市場狀況，具備較強的市場開拓意識；

　?。?）具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。

　　支行行長

　　南京分行 | 銷售 | 

　　工作職責

　?。?）規(guī)劃支行公司、零售業(yè)務整體發(fā)展，組織指導維護客戶關系，組織推廣和營銷各類產品；

　?。?）統(tǒng)籌推動支行發(fā)展，提高支行整體發(fā)展和管理水平，完成上級行下達的工作計劃；

　?。?）主持本支行行政管理工作，識別并培養(yǎng)部門關鍵人才，組織進行支行各條線績效考核工作；

　　（4）監(jiān)督轄內各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險，確保合規(guī)經(jīng)營。

　　任職要求

　?。?）具有全日制本科及以上學歷；

　?。?）具有5年及以上的商業(yè)銀行業(yè)務營銷拓展經(jīng)歷、3年及以上營銷團隊管理經(jīng)驗，組織管理及協(xié)調能力強；

　?。?）具有激勵、溝通、協(xié)調、團隊領導能力，有能力建立、整合不同的工作團隊，責任心強，具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。

　　支行公司分管行長

　　南京分行 | 銷售 | 

　　工作職責

　?。?）負責支行公司板塊各項工作，落實營銷方案，確保完成各項經(jīng)營指標；

　?。?）結合工作實際，積極拓展業(yè)務渠道，創(chuàng)新網(wǎng)點營銷及服務模式；

　　（3）管理、培養(yǎng)和指導業(yè)務團隊營銷拓展，引導團隊合作；

　　（4）監(jiān)督所在機構各項規(guī)章制度的落實，控制業(yè)務風險，確保合規(guī)經(jīng)營。

　　任職要求

　?。?）具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　?。?）具有3年及以上金融、經(jīng)濟相關行業(yè)工作經(jīng)歷；

　?。?）熟悉市場狀況，具備較強的市場開拓意識；

　　（4）具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，具備良好的職業(yè)道德及風險識別能力。

　　公司客戶服務序列高級經(jīng)理崗

　　南京分行 | 公司客戶服務 |

　　工作職責

　　（1）負責拓展并維護公司客戶，提供專業(yè)金融服務，完成下達的工作任務；

　　（2）協(xié)助或參與產品開發(fā)、服務定制和交叉營銷，為客戶提供系統(tǒng)金融服務方案。

　　任職要求

　?。?）具有本科及以上學歷，或取得國家承認的碩士及以上學位；

　　（2）具備5年及以上金融行業(yè)或崗位相關業(yè)務領域工作經(jīng)驗；

　?。?）熟悉當?shù)厥袌?，有較強的營銷意識、溝通能力和市場開拓能力。

　　報名截止時間；2024-12-31