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中國科學(xué)院蘇州生物醫(yī)學(xué)工程技術(shù)研究所2023海交會之青年科技人才招聘會暨海外優(yōu)青人才項目交流對接會

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中國科學(xué)院蘇州生物醫(yī)學(xué)工程技術(shù)研究所參加2023海交會之海內(nèi)外青年科技人才招聘會暨海外優(yōu)青人才項目交流對接會,歡迎海內(nèi)外青年博士人才、博士后及緊缺專業(yè)碩士人才報名參會,與中國科學(xué)院蘇州生物醫(yī)學(xué)工程技術(shù)研究所現(xiàn)場交流。

1.參會時間及地點

活動時間:

1222日(周五)10:30-17:00

1223日(周六)9:00-16:00

活動地點:中國進(jìn)出口商品交易會展館d區(qū)18.2館(廣州市海珠區(qū)閱江中路380號)

2.報名通道:點擊立即報名

本次招聘會不收取參會人才任何費(fèi)用。

3.入場方式:

應(yīng)2023海交會官方要求,參會人才進(jìn)場需提交入場申報,為預(yù)留申報時間,參會人才需在20231217日前完成報名,主辦方將統(tǒng)一進(jìn)行觀眾入場申報。主辦方完成申報后,憑借個人專屬入場二維碼掃碼入場。入場二維碼獲取方式將在申報完成后再行通知。請留意今日招聘網(wǎng)jrzp.com官方渠道通知。

4.活動咨詢

人才報名后請務(wù)必微信添加客服老師,便于掌握最新活動及招聘信息。

(博士請?zhí)砑印靶「呃蠋煛?,碩士請?zhí)砑印瓣懤蠋煛保砑游⑿耪垈渥ⅰ靶彰?/span>+學(xué)歷+專業(yè)+畢業(yè)院校+2023海交會”,后續(xù)我們將邀請您加入活動交流群)

誠邀海內(nèi)外因才加盟中國科學(xué)院蘇州生物醫(yī)學(xué)工程技術(shù)研究所

一、研究所概況

中國科學(xué)院蘇州生物醫(yī)學(xué)工程技術(shù)研究所由中國科學(xué)院、江蘇省和蘇州市人民政府三方共同出資建設(shè),面向國家重大需求和人民生命健康,聚焦生物醫(yī)學(xué)工程裝備、醫(yī)學(xué)診療試劑、生物醫(yī)用材料等方向的基礎(chǔ)前沿和關(guān)鍵核心技術(shù),持續(xù)產(chǎn)出高水平原創(chuàng)成果、重大工程技術(shù)和裝備,搶占生物醫(yī)學(xué)工程領(lǐng)域科技制高點,引領(lǐng)高端醫(yī)療器械創(chuàng)新發(fā)展,成為不可替代的國家戰(zhàn)略科技力量。

二、引進(jìn)崗位及待遇

國家創(chuàng)新人才長期項目

1.申報條件

(1)科研方向處于世界科技前沿,符合國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)、人民生命健康和國家重大需求等重點領(lǐng)域。

(2)一般應(yīng)取得博士學(xué)位,在國外著名高校、科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任相當(dāng)于副教授及以上職務(wù)、具有較高科研水平和較強(qiáng)科技創(chuàng)新能力,或在國際知名企業(yè)擔(dān)任高級職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才。

(3)尚未全職回國(來華)工作,或者回國(來華)工作不超過1年。引進(jìn)后須辭去海外工作,全職回國(來華)工作不少于3年。

2.崗位及待遇

(1)聘任崗位:研究員三級及以上,博士生導(dǎo)師。

(2)薪酬待遇:年薪不低于100萬元。

(3)科研經(jīng)費(fèi):提供科研經(jīng)費(fèi)1600萬元。

(4)生活(安家)補(bǔ)貼:提供生活(安家)補(bǔ)貼500萬元,另可申請地方各級人才補(bǔ)貼,獲批后最高可至500萬元。

(5)研究生指標(biāo):每年招生指標(biāo)不少于2個。

(6)住宿條件:提供單位兩室一廳人才公寓居住,免租金5年。

(7)其它事項:優(yōu)先推薦申請各類人才計劃,提供辦公場所和實驗用房,協(xié)助解決配偶就業(yè)、子女就學(xué)等問題。

國家優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目(海外)

1.申報條件

(1)具有博士學(xué)位,年齡不超過40周歲。

(2)研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等。

(3)一般應(yīng)在海外高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位,且具有連續(xù)36個月以上工作經(jīng)歷;在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績特別突出的,可適當(dāng)放寬工作年限要求。

(4)取得同行專家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果,且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Α?/span>

(5)申請人尚未全職回國(來華)工作,或者回國(來華)工作不超過1年。獲資助通知后須辭去海外工作或在海外無工作,全職回國(來華)工作不少于3年。

2.崗位及待遇

(1)聘任崗位:研究員四級及以上,博士生導(dǎo)師。

(2)薪酬待遇:年薪不低于80萬元。

(3)科研經(jīng)費(fèi):提供科研經(jīng)費(fèi)800萬元。

(4)生活(安家)補(bǔ)貼:提供生活(安家)補(bǔ)貼300萬元,另可申請地方各級人才補(bǔ)貼,獲批后最高可至500萬元。

(5)研究生指標(biāo):每年招生指標(biāo)不少于2個。

(6)住宿條件:提供單位兩室一廳人才公寓居住,免租金5年。

(7)其它事項:優(yōu)先推薦申請各類人才計劃,提供辦公場所和實驗用房,協(xié)助解決配偶就業(yè)、子女就學(xué)等問題。

中國科學(xué)院引才計劃a類

1.申報條件

(1)原則上年齡不超過50周歲(截至申報年度1月1日)。

(2)能夠準(zhǔn)確把握學(xué)科動態(tài)和發(fā)展方向,注重戰(zhàn)略謀劃和前瞻布局;積極組織、策劃和承擔(dān)國家、院重大科研或工程項目;組織帶領(lǐng)團(tuán)隊開展具有國際水平的科技創(chuàng)新工作,取得具有重要影響的重大成果或攻克關(guān)鍵核心技術(shù)難題;與國內(nèi)外知名科研機(jī)構(gòu)、高校、企業(yè)等開展高水平的學(xué)術(shù)交流與合作研究;積極培育青年人才。

(3)海外申請人應(yīng)具有在海外知名科研機(jī)構(gòu)、高?;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等擔(dān)任教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷。特別優(yōu)秀或急需者,可放寬至副教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷 。

(4)國內(nèi)申請人應(yīng)具有在知名科研機(jī)構(gòu)、高校或大型企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)等擔(dān)任教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷,是國內(nèi)相關(guān)領(lǐng)域優(yōu)秀的學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人。

2.崗位及待遇

(1)聘任崗位:研究員三級及以上,博士生導(dǎo)師。

(2)薪酬待遇:年薪不低于100萬元。

(3)科研經(jīng)費(fèi):提供科研經(jīng)費(fèi)1600萬元。

(4)生活(安家)補(bǔ)貼:提供生活(安家)補(bǔ)貼500萬元,另可申請地方各級人才補(bǔ)貼,獲批后最高可至500萬元。

(5)研究生指標(biāo):每年招生指標(biāo)不少于2個。

(6)住宿條件:提供單位兩室一廳人才公寓居住,免租金5年。

(7)其它事項:優(yōu)先推薦申請各類人才計劃,提供辦公場所和實驗用房,協(xié)助解決配偶就業(yè)、子女就學(xué)等問題。

中國科學(xué)院引才計劃b類(青年人才)

1.申報條件

(1)原則上應(yīng)具有博士學(xué)位,年齡不超過40周歲(截至申報年度1月1日)。

(2)能夠引入先進(jìn)的學(xué)術(shù)思想和技術(shù)方法,提出具有重要創(chuàng)新價值的工作思路;積極開拓新的研究方向或從事高水平攻關(guān)、解決工程技術(shù)難題;爭取和承擔(dān)國家科技任務(wù),取得國內(nèi)外同行認(rèn)可的科研成果;組建具有較強(qiáng)創(chuàng)新能力的科研團(tuán)隊。

(3)海外申請人應(yīng)具有取得博士學(xué)位后在海外知名科研機(jī)構(gòu)、高?;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)連續(xù)不少于3年(含)的科研工作經(jīng)歷(對戰(zhàn)略高技術(shù)等關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域國家重點科技任務(wù)急需、在海外取得博士學(xué)位且特別優(yōu)秀的,海外工作年限可適當(dāng)放寬)。

(4)國內(nèi)申請人應(yīng)具有取得博士學(xué)位后在知名科研機(jī)構(gòu)、高?;虼笮推髽I(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)不少于3年(含)的科研工作經(jīng)歷,或具有擔(dān)任副教授或相當(dāng)崗位的任職經(jīng)歷。

2.崗位及待遇

(1)聘任崗位:副研究員三級及以上,研究生導(dǎo)師。

(2)薪酬待遇:年薪不低于60萬元。

(3)科研經(jīng)費(fèi):提供科研經(jīng)費(fèi)500萬元。

(4)生活(安家)補(bǔ)貼:提供生活(安家)補(bǔ)貼200萬元,另可申請地方各級人才補(bǔ)貼,獲批后最高可至500萬元。

(5)研究生指標(biāo):每年招生指標(biāo)不少于1個。

(6)住宿條件:提供單位兩室一廳人才公寓居住,免租金5年。

(7)其它事項:優(yōu)先推薦申請各類人才計劃,提供辦公場所和實驗用房,協(xié)助解決配偶就業(yè)、子女就學(xué)等問題。

中國科學(xué)院蘇州生物醫(yī)學(xué)工程技術(shù)研究所誠邀海內(nèi)外博士后加盟

一、研究所簡介

中國科學(xué)院蘇州生物醫(yī)學(xué)工程技術(shù)研究所由中國科學(xué)院、江蘇省和蘇州市人民政府三方共同出資建設(shè),面向國家重大需求和人民生命健康,聚焦生物醫(yī)學(xué)工程裝備、醫(yī)學(xué)診療試劑、生物醫(yī)用材料等方向的基礎(chǔ)前沿和關(guān)鍵核心技術(shù),持續(xù)產(chǎn)出高水平原創(chuàng)成果、重大工程技術(shù)和裝備,搶占生物醫(yī)學(xué)工程領(lǐng)域科技制高點,引領(lǐng)高端醫(yī)療器械創(chuàng)新發(fā)展,成為不可替代的國家戰(zhàn)略科技力量。

二、申報條件

即將或已經(jīng)取得博士學(xué)位,年齡不超過35周歲,從事光學(xué)、機(jī)械、電子、軟件、生物醫(yī)學(xué)材料等方向的研究工作。

三.薪酬福利待遇

1.固定薪酬:在站期間基礎(chǔ)年薪30萬,年終績效另行核發(fā);獲省級以上博士后科研資助均有地方1:1項目匹配經(jīng)費(fèi),出站后留區(qū)工作可再獲30萬元安家補(bǔ)貼(根據(jù)高新區(qū)有關(guān)政策執(zhí)行)。

2.其他人才津貼:年薪可至61萬元,主要如下:

(1)特別研究助理資助項目:兩年資助32萬元

(2)江蘇省卓越博士后計劃:兩年資助30萬元(對符合江蘇省優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)需求、個人綜合條件優(yōu)秀且博士畢業(yè)于全球排名前100高校的博士畢業(yè)生復(fù)核后直接入選)

3.崗位評聘:出站后通過考核留所者,即可按相關(guān)規(guī)定和程序參加副高級崗位評聘。

4.其他福利:每年享受近一個月的帶薪休假,包括但不限于工會福利、在職培訓(xùn)、設(shè)施完善的職工健身中心、職工食堂、高層次人才健康體檢、國家公派出國深造;提供單位人才公寓租住,并可申請?zhí)K州市人才樂居工程補(bǔ)貼。

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