史海斌,蘇州大學醫(yī)學院放射醫(yī)學與防護學院特聘教授,國家海外高層次青年人才計劃獲得者、國家重點研發(fā)計劃青年項目首席科學家、江蘇省雙創(chuàng)人才。長期致力于智能化分子影像探針的構建及其在腫瘤等重大疾病的診斷與治療方面研究。近年來在Nat. Commun., J. Am. Chem. Soc., Angew. Chem. Int. Ed., Adv. Maters.等國際知名期刊發(fā)表論文70余篇,授權中國發(fā)明專利12項;曾獲教育部高等學??茖W研究自然科學獎一等獎、江蘇省科學技術獎二等獎和蘇州市醫(yī)學會醫(yī)學科學技術獎一等獎;先后主持國家重點研發(fā)計劃數(shù)字診療裝備研發(fā)重點專項、國家自然科學基金重大研究計劃培育項目、基金委面上項目、江蘇省重點研發(fā)(社發(fā))項目等。
課題組網(wǎng)站:http://fyxy.suda.edu.cn/Imaging/main.htm
一、招聘崗位
統(tǒng)招博士后研究人員3名。研究方向為:智能化分子影像探針設計合成及生物醫(yī)學應用;納米醫(yī)學與分子影像;放射性藥物研發(fā)。
二、崗位職責
1. 獨立完成搏士后科研課題;
2. 申請省/國家搏士后項目;
3. 申請國自然及其它項日;
4. 協(xié)助指導研究生及本科生;
5. 合作導師指定的其它工作。
三、招聘條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),遵紀守法,身心健康;
2.取得博士學位不超過3年;
3.年齡一般不超過35周歲;
4.有較強的科研能力和學術研究潛力;
5.應聘者專業(yè)背景為化學、材料、納米、生物、放射醫(yī)學、生物醫(yī)學工程等相關材料;
6.已發(fā)表高學術價值論文者或者有海外研究工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄取。
四、聘期及待遇保障
1.博士后聘期為三年。
2.博士后研究人員聘期待遇:
(1)基本年薪:20萬元人民幣,在站期間按月發(fā)放;學校另按月繳存住房公積金,發(fā)放住房、交通補貼等,全年近8萬元,并按省市相關規(guī)定繳納各類社會保險。
(2)獎補金:根據(jù)績效評估結果按年度發(fā)放,聘期內(nèi)績效評估優(yōu)秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。
(3)租房補貼:可獲得學校提供的租房補貼1000元/月,同時可申請?zhí)K州市樂居人才工程 樂居租房貼 ,享受每月800元或1500元租房貼。
(4)在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持計劃、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目、江蘇省卓越博士后計劃等資助的,所獲得的資助不計入總薪酬,另外疊加發(fā)放。
(5)在站期間可參加學校專業(yè)技術職務任職資格評審,對于績效評估優(yōu)秀的統(tǒng)招博士后,可優(yōu)先推薦應聘校內(nèi)教學科研崗位,進入學校優(yōu)秀青年學者發(fā)展軌道。
五、應聘要求及方式
有意申請者,請將個人簡歷發(fā)送至郵箱:
hbshi@suda.edu.cn(史老師,郵件主題標明為 姓名+應聘崗位+今日招聘網(wǎng) )
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原文出處:
http://bsh.suda.edu.cn/3b/9e/c18126a539550/page.htm
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