鎮(zhèn)江
根據(jù)《鎮(zhèn)江市市級機關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法》(鎮(zhèn)辦發(fā)〔 2019〕36號)文件精神，結(jié)合本單位編外用工空缺和工作需要，我院決定招聘編外用工8名，其中康復治療師2名、護理6名。有關(guān)事項公告如下：
一、報考條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律;
2.年齡一般為18周歲以上，38周歲以下(1987年4月1日至2008年4月8日期間出生);
3.具備良好的品行;
4.具備崗位所需的專業(yè)技能;
5.適合崗位所需的身體條件;
6.遵循相關(guān)回避原則;
7.招聘崗位、人數(shù)和所要求的學歷、專業(yè)等資格條件詳見《鎮(zhèn)江市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院2026年第一批招聘編外用工崗位表》(以下簡稱《崗位表》);
8.有下列情形之一的不得應聘：
(1)受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
(2)曾被行政拘留、收容教育和強制隔離戒毒的;
(3)曾被事業(yè)單位開除公職或者辭退的;
(4)有較為嚴重的個人不良信用記錄的。
二、招聘程序
公開招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試及實際操作能力測試、體檢、考察等程序進行。
(一)報名及資格審查
1、 報名起止時間：2026年4月1日8:002026年4月8日16:00。
2、報名方式： ①現(xiàn)場報名。報名地點：鎮(zhèn)江市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院(鎮(zhèn)江市團山路18號)3號樓三層人力資源部;②網(wǎng)絡(luò)報名。網(wǎng)上報名者請下載并填寫《鎮(zhèn)江市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開招聘編外工作人員報名登記表》附所需相關(guān)材料發(fā)送至醫(yī)院郵箱報名，郵件名為：姓名+聯(lián)系方式+應聘崗位,同時進行電話溝通預審。郵箱：eyrsk@sina.com。電話溝通預審時間：8:0011:00，14:0017:00，節(jié)假日除外。
3、報名材料：
報考人員下載并填寫《鎮(zhèn)江市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開招聘編外工作人員報名登記表》。
報名時應提供報名表、本人身份證、近期2張免冠正面一寸彩色證件照、畢業(yè)證書(應聘2026年應屆畢業(yè)生崗位可提供雙向選擇就業(yè)推薦表及就業(yè)協(xié)議書)、學位證書、學歷認證備案表(學信網(wǎng)打印)等材料原件及復印件一份。
網(wǎng)上報名將以上材料制作PDF上傳郵箱，現(xiàn)場報名請?zhí)峁陀〖驮?/p>
4、資格審核和發(fā)放準考證：4月12日4月13日進行現(xiàn)場資格審核并發(fā)放準考證，時間：8:0011:00，14:0017:00地點：鎮(zhèn)江市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院3號樓三樓人力資源部。請報名者攜帶報名所需材料原件和復印件。
(二)考試
1、考試時間
專業(yè)知識筆試：2026年4月25日9:0011:00;
專業(yè)面試及實際操作能力測試：2026年5月5日8:30。
2、考試地點：鎮(zhèn)江市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院1號樓17樓會議室
3、考試形式
考試分專業(yè)知識筆試、專業(yè)面試和實際操作能力測試，按百分制計分;總分為100分(專業(yè)知識筆試占40%、專業(yè)面試占30%、實際操作能力測試占30%;)合格分為60分，任一項及總分不合格均不予錄用。根據(jù)筆試成績從高到低的順序，按照擬錄用人數(shù)1:3的比例，確定進入下一輪考試人員，招聘人數(shù)末位同分則一并進入面試。專業(yè)知識筆試內(nèi)容為應聘崗位所需專業(yè)知識，測試時長為120分鐘;專業(yè)面試和實際操作能力測試內(nèi)容為崗位所需的業(yè)務能力、技能水平和綜合素質(zhì)。專業(yè)面試測試時長為5分鐘/人，實際操作能力測試時長為10分鐘/人。
所有考生當天攜帶身份證提前半小時到場。
4、公布時間
筆試成績于考試結(jié)束后在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站進行公示?？偝煽冇诳荚嚱Y(jié)束后三個工作日內(nèi)，在招聘信息發(fā)布網(wǎng)站進行公示。
(三)體檢和考察
根據(jù)應聘人員總成績排名1:1確定體檢、考察人選。體檢、考察由醫(yī)院負責組織實施。若總成績相同，以專業(yè)面試成績高者入圍，如專業(yè)面試成績也相同，以實際操作能力測試成績高者入圍，如實際操作能力測試成績也相同，則加試確定名次。
(四)公示及錄用
根據(jù)筆試、面試、操作、體檢、考察等情況，確定擬聘用人員名單，在招聘結(jié)束后向社會進行公示，公示期不少于五個工作日。公示期滿，沒有問題的，予以聘用;對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。在面試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因應聘人員不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)計劃缺額時，單位根據(jù)實際情況確定是否按該崗位應聘人員考試成績從高分到低分進行遞補。
三、監(jiān)督管理及聯(lián)系方式
咨詢電話：人力資源部051180828208
監(jiān)督電話：監(jiān)審部辦公室051180828203
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