職位描述
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職責(zé)描述:
1、參與組織公司的盈利規(guī)劃編制與審核工作,對盈利規(guī)劃進(jìn)行動態(tài)監(jiān)控管理,并對執(zhí)行情況進(jìn)行考核;
2、指導(dǎo)及參與由子公司負(fù)責(zé)的重要收購兼并項(xiàng)目;負(fù)責(zé)總結(jié)收購兼并相關(guān)經(jīng)驗(yàn),并制定標(biāo)準(zhǔn)化工作指引;
3、制定管理費(fèi)用考核辦法,審核子公司管理費(fèi)用年度預(yù)算并追蹤使用情況;
4、提供各類財(cái)務(wù)報(bào)表分析,參與輔助經(jīng)營決策;
5、負(fù)責(zé)以財(cái)務(wù)指標(biāo)為核心對公司所有項(xiàng)目的運(yùn)營情況進(jìn)行監(jiān)控、預(yù)警、分析,并將預(yù)警信號和管理建議反饋到相關(guān)業(yè)務(wù)部門。
任職要求:
1、5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有行業(yè)標(biāo)桿房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、較強(qiáng)的抗壓能力,能接受不定期出差;
3、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,熟悉使用各類工具編制各類數(shù)據(jù)、圖表、報(bào)告。
工作地點(diǎn)
地址:上海浦東新區(qū)上海上海市浦東新區(qū)東方路18號保利廣場e棟
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職位發(fā)布者
HR
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