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人力資源經(jīng)理/主管
10000-15000元 紹興 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
北京航景創(chuàng)新科技有限公司 2026-03-01 12:51:33 3296人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé): 1. 依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃; 2. 參與公司人事決策,組織制定招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬、福利、員工關(guān)系、企業(yè)文化等人力資源管理各項(xiàng)管理規(guī)定和管理流程; 3. 根據(jù)公司年度招聘計(jì)劃,負(fù)責(zé)招聘渠道的分析、篩選、拓展和維護(hù),并協(xié)進(jìn)行人員的招聘工作; 4. 負(fù)責(zé)新員工的入職培訓(xùn)并根據(jù)公司員工培訓(xùn)需求調(diào)查結(jié)果,擬定培訓(xùn)計(jì)劃方案并組織實(shí)施,負(fù)責(zé)收集、整理員工培訓(xùn)效果的評(píng)估,最終提升員工的工作能力; 5. 負(fù)責(zé)月度績(jī)效考核的組織實(shí)施管理工作以及員工績(jī)效申訴的處理; 6. 根據(jù)員工薪酬和福利管理制度負(fù)責(zé)員工薪資、福利的核算; 7. 協(xié)調(diào)公司和員工關(guān)系,并負(fù)責(zé)勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理; 8. 維護(hù)公司企業(yè)文化的建設(shè),并組織員工學(xué)習(xí)和宣傳企業(yè)文化; 9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。 ? 任職要求: 1. 本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、管理學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2. 具有人力資源工作經(jīng)驗(yàn)6年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3. 精通人力資源六大模塊專業(yè)知識(shí),具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和部門管理統(tǒng)籌能力; 4. 具有良好溝通交流能力,善于傾聽的能力,能多多聽取員工的建議和意見,對(duì)于好的建議應(yīng)多多采納; 5. 具有敏銳的洞察力和開拓創(chuàng)新的意識(shí),能及時(shí)關(guān)注市場(chǎng)和公司運(yùn)營(yíng)的動(dòng)態(tài),隨時(shí)調(diào)整人力資源策略; 具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和時(shí)間觀念,能夠在既定的時(shí)間內(nèi)使命必達(dá)。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:紹興新昌縣紹興-新昌縣萬豐航空特色小鎮(zhèn)
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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