應屆畢業(yè)生
本科
2026-04-03 22:22:36
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職位描述
該職位信息待核驗，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1.開展集團機關的培訓實施，并監(jiān)督、指導各單位培訓的組織實施、效果評估及跟蹤。
2.擬定內部講師培養(yǎng)方案及制度，經(jīng)批準后組織實施。
3.開展內部講師甄選及培養(yǎng)、認證及管理、考核工作。
4.建立與完善后備干部或關鍵人才庫。
5.按照上級主管單位要求，組織集團公司各單位員工參加職業(yè)資格考試、職稱評定工作及一線工人技能等級評定。
任職資格：
1.本科及以上，人力資源管理、心理學、企業(yè)管理等管理類或電氣類工科專業(yè)。
2.熟悉公司人力資源管理制度、流程與相關政策。了解現(xiàn)代企業(yè)培訓管理方法、工具及相關知識技能等。
3.熟練使用Office 等辦公軟件、 信息化系統(tǒng)軟件
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：天津武清區(qū)天津-武清區(qū)特變電工集團有限公司
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職位發(fā)布者
張鑫/招..HR
新疆特變電工集團有限公司
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機械制造·機電·重工
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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北京南路189號
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