產(chǎn)品總監(jiān)/經(jīng)理(電力電子行業(yè))
面議
濟(jì)南
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
濟(jì)南
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位信息待核驗(yàn),請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)售前、售后部門日常管理工作,編制本部門年、季、月工作規(guī)劃、人員架構(gòu)及編制等;
2、負(fù)責(zé)售前/售后服務(wù)制度流程建設(shè)和執(zhí)行;
3、通過(guò)出差調(diào)研客戶的需求和產(chǎn)品發(fā)展方向,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和客戶服務(wù)策略;每季度一次輸出市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,報(bào)公司決策; 4、負(fù)責(zé)收集外部質(zhì)量問(wèn)題,通過(guò)數(shù)據(jù)分析總結(jié)、形成外部市場(chǎng)質(zhì)量分析報(bào)告,協(xié)助質(zhì)量部一起推動(dòng)公司內(nèi)部改善循環(huán)和問(wèn)題點(diǎn)閉環(huán);
5、負(fù)責(zé)售前、售后的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員能力提升;
崗位任職要求:
1、電氣工程、自動(dòng)化、電子信息等專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷; 2、有電力電子行業(yè)工作經(jīng)歷,具備一定的電氣知識(shí),能認(rèn)識(shí)和了解常用的電子元器件,能接受適度出差;
3、3年以上售前/售后團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 4、熟練使用常用的辦公軟件,具備常用公函的寫(xiě)作能力。
行業(yè)要求:電源、高壓變頻器、光伏、儲(chǔ)能、電力電子、汽車電子、充電樁等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
周末雙休、免費(fèi)餐、班車、交通補(bǔ)貼。
1、負(fù)責(zé)售前、售后部門日常管理工作,編制本部門年、季、月工作規(guī)劃、人員架構(gòu)及編制等;
2、負(fù)責(zé)售前/售后服務(wù)制度流程建設(shè)和執(zhí)行;
3、通過(guò)出差調(diào)研客戶的需求和產(chǎn)品發(fā)展方向,競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和客戶服務(wù)策略;每季度一次輸出市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告,報(bào)公司決策; 4、負(fù)責(zé)收集外部質(zhì)量問(wèn)題,通過(guò)數(shù)據(jù)分析總結(jié)、形成外部市場(chǎng)質(zhì)量分析報(bào)告,協(xié)助質(zhì)量部一起推動(dòng)公司內(nèi)部改善循環(huán)和問(wèn)題點(diǎn)閉環(huán);
5、負(fù)責(zé)售前、售后的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人員能力提升;
崗位任職要求:
1、電氣工程、自動(dòng)化、電子信息等專業(yè)大學(xué)本科或以上學(xué)歷; 2、有電力電子行業(yè)工作經(jīng)歷,具備一定的電氣知識(shí),能認(rèn)識(shí)和了解常用的電子元器件,能接受適度出差;
3、3年以上售前/售后團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn),良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí); 4、熟練使用常用的辦公軟件,具備常用公函的寫(xiě)作能力。
行業(yè)要求:電源、高壓變頻器、光伏、儲(chǔ)能、電力電子、汽車電子、充電樁等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
周末雙休、免費(fèi)餐、班車、交通補(bǔ)貼。
工作地點(diǎn)
地址:濟(jì)南歷城區(qū)山東沃森電源設(shè)備有限公司濟(jì)南市高新區(qū)臨港經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)工業(yè)路888號(hào)
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職位發(fā)布者
李穎/人..HR
山東沃森電源設(shè)備有限公司
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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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200-499人
-
公司性質(zhì)未知
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濟(jì)南市歷城區(qū)臨港開(kāi)發(fā)區(qū)工業(yè)路888號(hào)
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