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【崗位職責(zé)】
1、審計(jì)體系搭建與規(guī)劃
1)依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，搭建并持續(xù)優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部審計(jì)體系，制定內(nèi)部審計(jì)管理制度、內(nèi)部控制、流程優(yōu)化及工作標(biāo)準(zhǔn)，確保審計(jì)工作合規(guī)、風(fēng)險(xiǎn)管理、高效開(kāi)展。
2)結(jié)合企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與風(fēng)險(xiǎn)狀況，制定年度內(nèi)部審計(jì)計(jì)劃，明確審計(jì)重點(diǎn)、范圍、時(shí)間節(jié)點(diǎn)及資源配置，報(bào)上級(jí)審批后組織實(shí)施。
2、審計(jì)項(xiàng)目執(zhí)行與管理
1)牽頭組織開(kāi)展各類(lèi)內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目，包括但不限于財(cái)務(wù)審計(jì)、運(yùn)營(yíng)審計(jì)、合規(guī)審計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)，負(fù)責(zé)審計(jì)方案的制定、審計(jì)團(tuán)隊(duì)的組建與分工。
2)對(duì)審計(jì)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行深入分析，提出切實(shí)可行的改進(jìn)建議，撰寫(xiě)審計(jì)報(bào)告，財(cái)務(wù)總經(jīng)理匯報(bào)審計(jì)結(jié)果，并跟蹤審計(jì)建議的落實(shí)情況，確保問(wèn)題得到有效整改。
3)對(duì)集團(tuán)內(nèi)部有舞弊 ***、廉潔方面進(jìn)行審計(jì)
3、風(fēng)險(xiǎn)管控與溝通協(xié)調(diào)
1)定期對(duì)企業(yè)內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，建立風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，及時(shí)向管理層反饋潛在風(fēng)險(xiǎn)，為企業(yè)決策提供風(fēng)險(xiǎn)參考依據(jù)。
2)與企業(yè)各部門(mén)保持良好的溝通協(xié)調(diào)，推動(dòng)審計(jì)工作的順利開(kāi)展，解答各部門(mén)關(guān)于審計(jì)工作的疑問(wèn)，協(xié)助各部門(mén)完善內(nèi)部控制流程。
3)配合外部審計(jì)機(jī)構(gòu)（如會(huì)計(jì)師事務(wù)所）的審計(jì)工作，提供必要的審計(jì)資料，協(xié)調(diào)解決審計(jì)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。

【任職要求】
1、學(xué)歷與專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷，審計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師（CIA）、注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）、國(guó)際注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先，英語(yǔ)讀寫(xiě)流利。
2、工作經(jīng)驗(yàn)，在四大會(huì)計(jì)事務(wù)所里面做過(guò)，另外在大型制造業(yè)企業(yè)做過(guò)審計(jì)工作；
熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、審計(jì)準(zhǔn)則及企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范，具備豐富的內(nèi)部審計(jì)項(xiàng)目策劃、執(zhí)行及管理經(jīng)驗(yàn)。
3、專(zhuān)業(yè)能力
1)具備較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、分析及評(píng)估能力，能夠準(zhǔn)確判斷企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的潛在風(fēng)險(xiǎn)，并提出有效的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施。
2)掌握扎實(shí)的審計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和審計(jì)方法，能夠獨(dú)立組織開(kāi)展各類(lèi)審計(jì)項(xiàng)目，撰寫(xiě)高質(zhì)量的審計(jì)報(bào)告。
3)熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)核算流程、運(yùn)營(yíng)管理流程及內(nèi)部控制體系，能夠發(fā)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部控制中的薄弱環(huán)節(jié)并提出改進(jìn)建議。
4)具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效完成審計(jì)工作任務(wù)。