職位描述
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崗位職責:
1. 戰(zhàn)略承接與調研: 承接海外制造戰(zhàn)略,深入各事業(yè)部調研產品譜系、產線特點與工藝標準,識別融合機會與挑戰(zhàn)。
2. 融合方案設計: 作為技術協(xié)調核心,主導制定跨事業(yè)部的產線融合方案,定義面向未來的柔性化、標準化產線藍圖。
3. 技術方案輸出: 負責制定具體的工藝規(guī)劃、工裝設備需求及技術規(guī)格,并完成產線投資的經濟性分析報告。
4. 項目抓手落地: 以海外具體制造項目為“抓手”和試驗田,推動融合方案從理論走向實踐,負責方案的現(xiàn)場實施、調試與優(yōu)化,確保達成預期目標(效率、成本、柔性化)。
5. 知識沉淀與文化推廣: 構建海外產線規(guī)劃標準知識庫,并積極推廣協(xié)同文化與全局視野,促進組織內部的思想統(tǒng)一與能力提升。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,機械工程、工業(yè)工程、自動化等相關專業(yè)。
2. 5年以上大型制造企業(yè)工藝規(guī)劃、產線設計或工程項目管理經驗,有主導過跨事業(yè)部或跨工廠產線整合項目者尤佳。
3. 具備良好的宏觀視角,能夠深入調研并理解各事業(yè)部(如挖機、港機、滑移等)不同產品與產線的技術特征、工藝差異和運營邏輯。
4. 精通柔性產線規(guī)劃、工裝設備選型、工藝布局及產線投資評估,能夠輸出系統(tǒng)化、可落地的技術方案。
5. 強大的跨部門協(xié)調、談判和影響力,能夠打破部門墻,推動各事業(yè)部在技術方案上達成共識。
6. 出色的戰(zhàn)略解碼能力,能確保技術方案與海外制造戰(zhàn)略同頻共振。
7. 具備變革管理意識,能主動適應并推動從事業(yè)部制到全球化協(xié)同的文化轉變。
8. 英語流利,可作為工作語言(商務英語)。
工作地點
地址:長沙長沙縣長沙-長沙縣星沙街道三一重工產業(yè)園
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長沙
應屆畢業(yè)生
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