應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞！
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)得物平臺的日常運營管理與推廣引流工作
2.與用戶進(jìn)行互動，提升用戶活躍度和滿意度
3.負(fù)責(zé)得物平臺的日常內(nèi)容規(guī)劃、更新、維護(hù)，提高品牌及產(chǎn)品曝光度
4.分析數(shù)據(jù)反饋，優(yōu)化運營策略
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有過0-1的得物運營經(jīng)驗，可獨立選品可放開學(xué)歷；
2、具備出色的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神
3、能夠快速適應(yīng)新環(huán)境，融入多變的工作團(tuán)隊
4、具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力
福利待遇：
薪資:基本薪資 全勤 提成，老板直面，可直接提薪資要求
工作時間:8:30-12:00 13:00-18:00
試用期:試用期2-3個月，工作表現(xiàn)優(yōu)異可最快1個月轉(zhuǎn)正;
福利:五險、節(jié)日禮品、團(tuán)建旅游、節(jié)假日帶薪假
公司90%是90后、00后，氛圍輕松!!
1.負(fù)責(zé)得物平臺的日常運營管理與推廣引流工作
2.與用戶進(jìn)行互動，提升用戶活躍度和滿意度
3.負(fù)責(zé)得物平臺的日常內(nèi)容規(guī)劃、更新、維護(hù)，提高品牌及產(chǎn)品曝光度
4.分析數(shù)據(jù)反饋，優(yōu)化運營策略
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有過0-1的得物運營經(jīng)驗，可獨立選品可放開學(xué)歷；
2、具備出色的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作精神
3、能夠快速適應(yīng)新環(huán)境，融入多變的工作團(tuán)隊
4、具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作方法的能力
福利待遇：
薪資:基本薪資 全勤 提成，老板直面，可直接提薪資要求
工作時間:8:30-12:00 13:00-18:00
試用期:試用期2-3個月，工作表現(xiàn)優(yōu)異可最快1個月轉(zhuǎn)正;
福利:五險、節(jié)日禮品、團(tuán)建旅游、節(jié)假日帶薪假
公司90%是90后、00后，氛圍輕松!!
注：聯(lián)系我時，請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：鄭州中原區(qū)鄭州中原區(qū)企業(yè)公園-15棟15棟903
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求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
王經(jīng)理HR
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