職位描述
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崗位職責(zé):
1、服務(wù)于公司優(yōu)質(zhì)老客戶和高凈值客戶。
2、依托公司資源,為客戶提供金融需求解決方案。
3、接受公司系統(tǒng)的培訓(xùn),不斷提升服務(wù)水平和專業(yè)能力。
任職要求:
1、25歲以上,大專及以上學(xué)歷。
2、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
3、善于溝通,執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)。
崗位優(yōu)勢(社區(qū)金融部是新部門,并非傳統(tǒng)代理人渠道):
1、客戶服務(wù)模式創(chuàng)新:將存續(xù)客戶按地域劃分為網(wǎng)格,給每個專員分配200-300個客戶。
2、用工模式創(chuàng)新:代理制 合同制雙軌制用工。
3、有基礎(chǔ)收入保底:基礎(chǔ)收入3100-4300(不關(guān)聯(lián)業(yè)績) 傭金10%-40% 新人津貼1000-10000
1、服務(wù)于公司優(yōu)質(zhì)老客戶和高凈值客戶。
2、依托公司資源,為客戶提供金融需求解決方案。
3、接受公司系統(tǒng)的培訓(xùn),不斷提升服務(wù)水平和專業(yè)能力。
任職要求:
1、25歲以上,大專及以上學(xué)歷。
2、有銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
3、善于溝通,執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)。
崗位優(yōu)勢(社區(qū)金融部是新部門,并非傳統(tǒng)代理人渠道):
1、客戶服務(wù)模式創(chuàng)新:將存續(xù)客戶按地域劃分為網(wǎng)格,給每個專員分配200-300個客戶。
2、用工模式創(chuàng)新:代理制 合同制雙軌制用工。
3、有基礎(chǔ)收入保底:基礎(chǔ)收入3100-4300(不關(guān)聯(lián)業(yè)績) 傭金10%-40% 新人津貼1000-10000
工作地點(diǎn)
地址:蘇州昆山市江蘇省蘇州市昆山市玉山鎮(zhèn)萬步路200
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
精睿HR
中國平安人壽保險股份有限公司廣東分公司
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保險
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200-499人
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股份制企業(yè)
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天河區(qū)體育東路160號平安大廈
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1年以上
大專
2026-04-24 18:59:39
3人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
