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南京大學(xué)2026年度引進(jìn)“毓秀青年學(xué)者計(jì)劃”毓秀青年

發(fā)布:2026-04-18 00:18:16  關(guān)注:36次

為加快推進(jìn)世界一流大學(xué)建設(shè),全面實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)和提升年輕師資隊(duì)伍質(zhì)量,根據(jù)《南京大學(xué)“毓秀青年學(xué)者計(jì)劃”實(shí)施辦法》,2026年度“毓秀青年學(xué)者計(jì)劃”-毓秀青年引進(jìn)學(xué)者崗位申報(bào)選拔工作現(xiàn)已啟動(dòng),現(xiàn)將申報(bào)相關(guān)事宜通知如下:

一、計(jì)劃內(nèi)容

1、計(jì)劃定位

“毓秀青年學(xué)者計(jì)劃”旨在通過(guò)學(xué)術(shù)交叉類或原創(chuàng)研究類毓秀學(xué)者資助,全力培養(yǎng)和打造與世界接軌、能承擔(dān)大任的跨學(xué)科型、前沿型的優(yōu)秀人才。現(xiàn)面向全球招聘有志于從事交叉學(xué)科或前沿領(lǐng)域原創(chuàng)研究的博士后研究人員。

2、崗位類型

毓秀青年引進(jìn)學(xué)者崗位:在所有學(xué)科設(shè)立,申報(bào)人在海外獲得博士學(xué)位,年齡一般不超過(guò)35周歲(1991年1月1日以后出生),獲聘后全職在南京大學(xué)相關(guān)博士后流動(dòng)站從事科學(xué)研究工作,聘期3年。

3、薪酬待遇

待遇由“基本年薪+配套年薪”構(gòu)成,基本年薪標(biāo)準(zhǔn)為42萬(wàn)元/年,由學(xué)校全額出資;配套年薪由合作導(dǎo)師額外配套;學(xué)校給予一次性安家費(fèi)3萬(wàn)元。

獲資助人員聘期內(nèi)如同時(shí)獲得國(guó)家或者地方博士后人才項(xiàng)目支持,則在原薪酬基礎(chǔ)之上疊加發(fā)放國(guó)家或者地方項(xiàng)目待遇。

二、申請(qǐng)條件

1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),思想品德端正,身體健康。

2、具有較高學(xué)術(shù)水平和較強(qiáng)科研能力,無(wú)科研失信情況。

3、目前尚未回國(guó)(來(lái)華)或2025年1月1日后回國(guó)(來(lái)華)。

4、本項(xiàng)目不面向在職博士后申報(bào)。獲選人員在獲得資助后原則上須6個(gè)月內(nèi)全職到崗從事博士后研究工作,并將人事關(guān)系(含人事、工資關(guān)系及人事檔案)及時(shí)轉(zhuǎn)入我校。

5、申請(qǐng)人自主聯(lián)系我校相關(guān)博士后科研流動(dòng)站相關(guān)學(xué)科的教師,獲得合作導(dǎo)師和所在學(xué)院的正式推薦。合作導(dǎo)師應(yīng)為我校高水平專家,可為申請(qǐng)人提供高水平科研平臺(tái)。

6、符合國(guó)家和學(xué)校博士后招收的其它相關(guān)要求。

三、培養(yǎng)與管理

1、獲聘人員原則上實(shí)行聯(lián)合指導(dǎo)。第一指導(dǎo)教師為博士后的合作導(dǎo)師,聯(lián)合指導(dǎo)教師一般由合作導(dǎo)師邀請(qǐng)協(xié)商確定。崗位和獲聘人員管理以合作導(dǎo)師及其所在學(xué)院為主,負(fù)責(zé)辦理相關(guān)人事手續(xù)。對(duì)于學(xué)科交叉研究類別的崗位原則上要求指導(dǎo)教師須跨學(xué)院、跨一級(jí)學(xué)科進(jìn)行聯(lián)合指導(dǎo)。

2、獲聘人員在合作導(dǎo)師聯(lián)合指導(dǎo)下從事交叉研究或原創(chuàng)研究。聯(lián)合導(dǎo)師所在學(xué)院均有責(zé)任和義務(wù)為科研工作創(chuàng)造良好條件。聯(lián)合培養(yǎng)的毓秀青年引進(jìn)學(xué)者科研成果,由所有參與聯(lián)合指導(dǎo)的教師所在學(xué)院共享。

3、獲聘人員除了正常參加學(xué)校年度考核以外,還應(yīng)參加項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組織的中期考核和聘期考核。年度考核、中期考核基本合格和不合格的退出該資助計(jì)劃,終止聘任。

4、獲聘人員在聘期內(nèi)不得申請(qǐng)長(zhǎng)期境外合作研究和學(xué)術(shù)交流。

四、申報(bào)及遴選程序

1、個(gè)人申請(qǐng)

個(gè)人聯(lián)系學(xué)院流動(dòng)站提出申請(qǐng)。

2、學(xué)院審核、推薦

學(xué)院審核個(gè)人申請(qǐng)并組織專家評(píng)審,填寫(xiě)《申報(bào)匯總表》《推薦意見(jiàn)》和《師德師風(fēng)情況表》并簽字蓋章,所有紙質(zhì)版申報(bào)材料按通知規(guī)定提交至人力資源處人事服務(wù)辦。同時(shí)通過(guò)table表格填寫(xiě)人選基本信息并上傳申報(bào)材料的電子版和紙質(zhì)版掃描件(pdf)。待申報(bào)系統(tǒng)個(gè)人賬號(hào)開(kāi)通后通知推薦人選填報(bào)。

3、學(xué)校審核

校人資處復(fù)核申報(bào)材料并完成審核。

五、有關(guān)事項(xiàng)及要求

1、獲資助人員須在規(guī)定期限內(nèi)來(lái)校辦理博士后進(jìn)站手續(xù),同時(shí)提交由校醫(yī)院提供的本人3個(gè)月之內(nèi)的有效體檢合格報(bào)告。獲資助人員在站期間的人員管理、社會(huì)保險(xiǎn)、福利待遇等,參照《南京大學(xué)研究系列崗位聘用管理辦法》(南字發(fā)〔2021〕88號(hào))執(zhí)行。

2、申報(bào)時(shí)未提交博士學(xué)位證書(shū)的獲資助人員,到校工作時(shí)需查驗(yàn)其學(xué)位證書(shū)。如無(wú)學(xué)位證書(shū),取消其獲選資格,不得辦理到校工作手續(xù)。

3、如獲資助人員放棄資助,應(yīng)個(gè)人提交申請(qǐng),按照合作導(dǎo)師、設(shè)崗學(xué)院、學(xué)校審批的程序報(bào)批。

六、材料遞交時(shí)間及地點(diǎn)

1、時(shí)間:學(xué)院提交學(xué)校材料截止時(shí)間為2026年4月30日,個(gè)人系統(tǒng)填報(bào)截止時(shí)間為5月12日。

2、地點(diǎn):仙林校區(qū)行政北樓518B室。

3、聯(lián)系電話:025-89681686。

人力資源處

2026年4月13日

(電話聯(lián)系時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是在今日招聘網(wǎng)看到的招聘信息,郵件申請(qǐng)時(shí)請(qǐng)?jiān)跇?biāo)題結(jié)尾加上信息來(lái)源于“今日招聘網(wǎng)-jrzp.com”)。

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